Human Capital as a Service

Nos dias de hoje, os espaços de trabalho estão constantemente a serem testados por diferentes disrupções tecnológicas no mercado. Para os especialistas de Recursos Humanos, gerir o desempenho organizacional é um desafio diário, sendo fundamental o acesso às ferramentas digitais certas para suportar decisões informadas e capacitar a força de trabalho.

A plataforma de Human Capital da Deloitte disponibiliza um conjunto de soluções que suportam os líderes de RH, prestando-lhe constantemente informação sobre a sua organização e força de trabalho. Desta forma, estes líderes conseguem preencher algumas lacunas de competências e ter acesso a mais e melhor informação, aumentando a sua performance e os seus resultados.

Esta plataforma de serviços é composta por três pilares: conhecimento das indústrias, soluções baseadas em investigação e experiência na área de Human Capital e acesso a especialistas que complementam e aumentam as capacidades internas. Estes três pilares reforçam a capacidade das equipas de RH dos nossos clientes e permitem-lhes avançar para estratégias inovadoras, capazes de criar uma organização resiliente à mudança e preparada para o futuro.

Para desenvolver estratégias baseadas na investigação e no pensamento inovador, a Bersin^TM by Deloitte é uma ferramenta indispensável para os profissionais de RH, que aqui se mantém informados de tendências e de novas investigações na área de Human Capital. É uma fonte de informação essencial para compreender e resolver questões complexas de RH, com inputs de consultores especializados, ferramentas analíticas e investigação, e ainda os contributos de uma comunidade global de RH.

A Deloitte ajuda-o a perceber, de forma fundamentada e factual, quais as tendências que estão a afetar o seu negócio. Este conhecimento permite-lhe liderar com confiança, alargando as competências da sua organização em RH e sustentando a performance da sua organização.