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Leadership Culture

Ein gemeinsames Verständnis von Führung und Zusammenarbeit schaffen

Ziehen in Ihrem Unternehmen alle Führungskräfte und Mitarbeiter an einem Strang? Führungsarbeit ist dann effektiv, wenn alle Führungskräfte ein gemeinsames Bild von Führung und Zusammenarbeit teilen und auf ein gemeinsames Ziel hin arbeiten.

Führung und Zusammenarbeit

Mit dem As One Ansatz schaffen Sie eine gemeinsame Ausrichtung, eine gemeinsame Identität und eine gemeinsame Sicht auf Führung und Zusammenarbeit bei Ihren Führungskräften. Er basiert auf acht wissenschaftlich fundierten Archetypen des Zusammenspiels zwischen Führungskräften und Mitarbeitern und ermöglicht eine sofortige und angreifbare Auseinandersetzung mit dem Führungsverständnis. 

Zielsetzungen mit der Rolle der Führungskräfte verknüpfen

Deloitte unterstützt Sie mit Hilfe von As One dabei, Ihre strategischen Zielsetzungen mit der Rolle der Führungskräfte zu verknüpfen. Dadurch wird es möglich, Veränderungsprozesse wesentlich gezielter und effizienter zu gestalten

Ihre Ansprechpartner

Mag. Jan Krims

Mag. Jan Krims

Director Consulting

Jan Krims ist Director bei Deloitte Human Capital. Er berät Kunden bei der Gestaltung effektiver Führung und der Entwicklung erfolgreicher Führungskräfte. Darüber hinaus unterstützt er bei der Vorbere... Mehr

Mag. Anna Nowshad

Mag. Anna Nowshad

Senior Manager Human Capital

Anna Nowshad ist Senior Manager bei Deloitte Human Capital und unterstützt Kunden bei der Gestaltung und Einführung von Performance Management- und Talent-Management Systemen, mit Schwerpunkten in Kar... Mehr