Karriere bei Deloitte

Learning

Wissen ist Ihr und unser wichtigstes Asset!

Lernen Sie unser großes Aus- und Weiterbildungsprogramm kennen! Wir machen Sie mit neuen Tools vertraut und liefern Ihnen ein umfangreiches Angebot – von internen und externen Fachschulungen über Soft Skill Seminare bis hin zu internationalen Trainings in internationalen Teams.

Kontinuierliches Lernen ist ein integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die zielgerichtete Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter auf hohem Niveau ist für uns als Unternehmen eine unverzichtbare Voraussetzung für einen nachhaltigen Erfolg. Unser Ansatz geht davon aus, dass „Lernen“ über die klassische Fort- und Weiterbildung hinausgeht und viel mehr dort passiert, wo Mitarbeiter ihr Wissen erweitern oder ihre Fähigkeiten weiterentwickeln – on-the-job. 

Wussten Sie, dass ...

  • 70% des Lernens informell erfolgt, d.h. über learning on the job, schwierige Herausforderungen
  • 20% sozial, d.h. z.B. über Austausch mit Kollegen, Coaching & Mentoring 
  • 10% auf formeller Ebene, d.h. über Schulungen, Trainings, e-learnings 

Daher sind wir bestrebt, Lernen auf allen diesen Ebenen zu unterstützen und Ihnen entsprechende Lernangebote zur Verfügung zu stellen. 

Training on the Job

Die ständige Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten ist der Motor Ihrer Karriere. Für das „training on the job“ ist Ihr Partner bzw. Manager verantwortlich, unterstützt werden Sie dabei auch von den anderen Kollegen aus ihrem Team.

Interne Ausbildung

Alle unsere Mitarbeiter nehmen an einem umfangreichen, karrierebegleitenden Ausbildungsprogramm teil. Im Rahmen der Deloitte Academy haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse zu aktualisieren oder sich auf ein Fachgebiet zu spezialisieren. Wir bieten Ihnen rund 150 interne Seminare pro Jahr, die auch über die fachspezifische Wissensvermittlung hinausgehen und Inhalte zur Weiterentwicklung von Persönlichkeit und Führungskompetenz beinhalten.

Externe Ausbildung

Zum Auf- und Ausbau von Spezialkenntnissen haben Sie die Möglichkeit, Ausbildungsprogramme externer Seminaranbieter zu nutzen. In den Bereichen Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung begleiten und unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei der zügigen Vorbereitung auf ihre Berufsprüfungen – anteilige Übernahme der Kurskosten, flexible Arbeitszeitmodelle und Sonderurlaube sind Teil unserer Förderungsprogramme.

E-learning

Wir bieten unseren Mitarbeitern sowohl von Deloitte entwickelte proprietäre Angebote als auch Trainings verschiedener Marktführer. Unser E-Learning Angebot wird zunehmend ein fixer Bestandteil des Ausbildungsprogramms und kann flexibel und unabhängig vom Arbeitsort genutzt werden.

Internationale Ausbildung

Unsere internationalen Seminare runden das Deloitte Aus- und Weiterbildungsprogramm ab. Die Ausbildungen wurden spezifisch für die Fachbereiche entwickelt und finden meist im Ausland gemeinsam mit unseren internationalen Kollegen statt. Im Bereich der Wirtschaftsprüfung - beispielsweise - haben alle neuen Mitarbeiter die Möglichkeit, ein zweiwöchiges internationales Einführungsprogramm zu Tools und Methoden der Wirtschaftsprüfung zu besuchen. So knüpfen Sie von Beginn Ihrer Karriere Ihr persönliches internationales Netzwerk.

 

 

 

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