Article
Avature – Privacy notice
Information on processing your personal data for Pre-boarding process
Avature – Privacy notice
Information on your personal data processing
In order to establish the employment relationship, it is necessary to collect and process your personal data in the following scope:
- data necessary for the preparation of the employment contract in accordance with the requirements of the Labour Law of the Republic of Latvia, as presented in the respective questionnaire displayed in the system.
In order to ensure compliance with the Terms of Use for Deloitte onboarding platform it is necessary to collect and process:
- access data collected by the onboarding platform (visitor’s IP address and user data indicated in Cookie Notice).
by the following entities that belong to the Deloitte1 CE2 group of companies or by their vendors or administrative services and IT suppliers:
Personal data controller:
SIA “Deloitte Latvia”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, atvia;
SIA “Deloitte Audits Latvia”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, Latvia;
SIA “ZAB Deloitte Legal”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, Latvia,
all together hereinafter - “Deloitte”
Processors of personal data:
Deloitte Advisory & Management Consulting Private Limited Company, Dózsa Gy út 84.C., 1068 Budapest, Hungary
Deloitte CE Business Service Sp. z o.o., Al. Jana Pawla II 22, 00-133 Warsaw, Poland
Deloitte Central Europe Service Centre s.r.o., Italská 2581/67, 120 00, Prague 2 - Vinohrady, Czech Republic
Deloitte CZ Services s.r.o., Italská 2581/67, 120 00, Prague 2 - Vinohrady Czech, Republic
Deloitte Global Services Limited, Hill House, 1 Little New Street, EC4A 3TR London, United Kingdom
Microsoft Corporation, One Microsoft Way, Redmond, WA 98052, USA
Avature Limited, a company with its registered address at 25 Wilton Road - Victoria, London - Greater London SW1V 1LW, United Kingdom
The personal data controller and data processor(s) established technological, physical, administrative and procedural safeguards all in line with the industry accepted standards in order to protect and ensure the confidentiality, integrity or accessibility of the personal data processed; prevent the unauthorized use of or unauthorized access to the personal data or prevent a personal data breach (security incident) in accordance with Deloitte CE instructions, policies and applicable laws.
The personal data will be made accessible to the following personal data recipients or categories of recipients:
Deloitte Talent team representatives, members of the respective Deloitte team/Deloitte CE leadership
The personal data may be also disclosed to the public authorities which may receive personal data in the framework of a particular inquiry in accordance with the applicable laws.
The period for which the personal data provided by you and collected in the onboarding process will be stored is:
i) For the period of preparation of the employment contract and in case the contract is not signed the data should be deleted immediately, no later than 1 week thereafter.
ii) if employment contract is signed for a duration of an employment and a period of three months after the termination of the employment relationship or as required by applicable law.
Visitor’s IP address collected by the recruitment platform will be stored for 6 months.
After this period expires your personal data will be fully anonymized or deleted.
You acknowledge that as a personal data subject you have the right to request access to your personal data and rectification or erasure of your personal data, or a restriction on the processing or to object to the processing, as well as the right to data portability. You may access, update or remove data from the system, as well as delete your account permanently by logging into your user account. To object to data processing and to ask for data portability please send an e-mail request to the data controller at:
latvia@deloittece.com or mkozevnikova@deloittece.com.
You also have the right to lodge a complaint with a personal data supervisory authority in the country of your residence.
If you have any questions related to your personal data processing and protection contact us at: CEprivacy@deloitte.com.
As a data subject, you may choose not to provide your personal data, but in such case it will not be possible to prepare and sign an employment contract. The same applies to your request to rectify or erase your data at a later date during the hiring process.
By acknowledging the information on your personal data processing you also confirm that you acknowledge that during the onboarding process you may receive confidential information regarding Deloitte Central Europe and DTTL affiliates (including but not limited to anything confidential shared or learnt during the hiring process, including information included in the offer letter or in the employment contract proposal or any other Deloitte internal information), and you are obliged to treat all this information as confidential, which means that you are prohibited from disseminating or disclosing it or using this information for any other purpose than the purposes stipulated herein.
The confidentiality obligations contained herein shall remain in full force and effect until the data remain confidential (not known or publicly available) or for a period of five years, whichever is longer.
Non-adherence to the above may result in appropriate actions in accordance with the applicable laws and regulations.
1 Deloitte refers to one or more of Deloitte Touche Tohmatsu Limited, a UK private company limited by guarantee (“DTTL” ), its network of member firms, and their related entities. DTTL and each of its member firms are legally separate and independent entities. DTTL (also referred to as "Deloitte Global") does not provide services to clients. Please see https://www2.deloitte.com/lv/en/pages/about-deloitte/articles/about-deloitte.html to learn more about our global network of member firms.
2 Deloitte Central Europe is a regional organization of entities organized under the umbrella of Deloitte Central Europe Holdings Limited, the member firm in Central Europe of Deloitte Touche Tohmatsu Limited. Services are provided by the subsidiaries and affiliates of Deloitte Central Europe Holdings Limited, which are separate and independent legal entities.
Avature – Privātuma paziņojums
Informācija par Jūsu personas datu apstrādi
Lai tiktu nodibinātas darba attiecības, ir nepieciešams apkopot un apstrādāt Jūsu personas datus šādā apjomā:
Dati, kas norādīti aptaujas veidlapā tīmekļa vietnē un kas atbilstoši Latvijas Republikas Darba likuma prasībām nepieciešami darba līguma sagatavošanai.
Lai nodrošinātu Deloitte personāla atlases platformas lietošanas noteikumu ievērošanu, ir nepieciešams apkopot un apstrādāt:
- personāla atlases platformas apkopotie dati par piekļuvi jūsu kontam (lietotāja IP adrese un dati, kas norādīti Sīkfailu paziņojumā),
ko veic šādas organizācijas, kas pieder Deloitte1 CE2 uzņēmumu grupai, vai to piegādātāji vai administratīvo un IT pakalpojumu sniedzēji:
Personas datu pārzinis:
SIA “Deloitte Latvia”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, Latvia;
SIA “Deloitte Audits Latvia”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, Latvia;
SIA “ZAB Deloitte Legal”, Republikas laukums 2a, Rīga, LV-1010, Latvia,
visi kopā turpmāk - “Deloitte”
Personas datu apstrādātājs:
Deloitte Advisory & Management Consulting Private Limited Company, Dózsa Gy út 84.C., 1068 Budapest, Hungary
Deloitte CE Business Service Sp. z o.o., Al. Jana Pawla II 22, 00-133 Warsaw, Poland
Deloitte Central Europe Service Centre s.r.o., Italská 2581/67, 120 00, Prague 2 - Vinohrady, Czech Republic
Deloitte CZ Services s.r.o., Italská 2581/67, 120 00, Prague 2 - Vinohrady Czech, Republic
Deloitte Global Services Limited, Hill House, 1 Little New Street, EC4A 3TR London, United Kingdom
Microsoft Corporation, One Microsoft Way, Redmond, WA 98052, USA
Avature Limited, a company with its registered address at 25 Wilton Road - Victoria, London - Greater London SW1V 1LW, United Kingdom
Personas datu pārzinis un datu apstrādātājs(-i) ir ieviesuši tehnoloģiskus, fiziskus, administratīvus un procesuālus aizsardzības pasākumus atbilstoši nozarē pieņemtajiem standartiem, lai aizsargātu un nodrošinātu apstrādāto personas datu konfidencialitāti, integritāti vai pieejamību; novērstu personas datu neatļautu izmantošanu vai nesankcionētu piekļuvi tiem vai novērstu personas datu pārkāpumu (drošības incidentu) saskaņā ar Deloitte CE instrukcijām, politikām un piemērojamiem tiesību aktiem.
Personas dati būs pieejami šādiem personas datu saņēmējiem vai saņēmēju kategorijām:
Personāla daļas pārstāvjiem, attiecīgās Deloitte komandas/Deloitte CE vadības locekļiem
Personas datus var izpaust arī valsts iestādēm, kuras var saņemt personas datus pamatojoties uz konkrētu pieprasījumu saskaņā ar spēkā esošajiem tiesību aktiem.
Periods, kurā jūsu sniegtie un darbā pieņemšanas procesā apstrādātie personas dati tiks glabāti:
i) ja darba līgums netiks parakstīts - darba līguma sagatavošanas posmā, pēc kā visi personas tādi tiks dzēsti nekavējoties, bet ne vēlāk kā nedēļas laikā;
ii) ja darba līgums tiks parakstīts – visu darba tiesisko attiecību pastāvēšanas laiku un vēl 3 mēnešus pēc darba tiesisko attiecību izbeigšanas vai kā noteikts piemērojamos tiesību aktos.
Personāla atlases platformas apkopotās lietotāju IP adreses tiks glabātas 6 mēnešus. Pēc šī perioda beigām jūsu personas dati tiks pilnībā anonimizēti vai dzēsti.
Jūs atzīstat, ka jums kā personas datu subjektam ir tiesības pieprasīt piekļuvi saviem personas datiem un savu personas datu labošanu vai dzēšanu, vai apstrādes ierobežošanu vai iebilst pret apstrādi, kā arī tiesības uz datu pārnesamību. Jūs varat piekļūt datiem, atjaunināt vai noņemt no datus no sistēmas, kā arī neatgriezeniski dzēst savu kontu, piesakoties savā lietotāja kontā. Lai iebilstu pret datu apstrādi un pieprasītu datu pārnesamību, lūdzam nosūtīt pieprasījumu datu pārzinim uz e-pastu: latvia@deloittece.com or mkozevnikova@deloittece.com.
Jums ir arī tiesības iesniegt sūdzību personas datu uzraudzības iestādei jūsu dzīvesvietas valstī.
Ja jums ir kādi jautājumi saistībā ar jūsu personas datu apstrādi un aizsardzību, sazinieties ar mums: CEprivacy@deloitte.com.
Kā datu subjekts jūs varat izlemt nesniegt savus personas datus, tomēr šādā gadījumā jūsu pieteikums būs jāizslēdz no darbā pieņemšanas procesa. Tas pats attiecas uz jūsu pieprasījumu labot vai dzēst savus datus arī vēlāk darbā pieņemšanas procesa laikā.
Apstiprinot informāciju par savu personas datu apstrādi, jūs arī apstiprināt, ka apliecināt, ka darbā pieņemšanas procesa laikā varat saņemt konfidenciālu informāciju par Deloitte Centrāleiropu un DTTL saistītajiem uzņēmumiem (tostarp, bet ne tikai, visu konfidenciālo informāciju, kas kopīgota vai uzzināta darbā pieņemšanas procesa laikā, tostarp informācija kas ir iekļauta piedāvājuma vēstulē vai darba līguma priekšlikumā vai jebkurā citā Deloitte iekšējā informācijā), un jums ir pienākums visu šo informāciju uzskatīt par konfidenciālu, kas nozīmē, ka jums ir aizliegts to izplatīt vai izpaust vai izmantot šo informāciju jebkādiem citiem mērķiem. Kas nav paredzēti šajā paziņojumā.
Šeit ietvertie konfidencialitātes pienākumi ir spēkā līdz datu konfidencialitātei (nav zināmi vai pieejami publiski) vai [piecus] gadus atkarībā no tā, kurš no šiem periodiem ir ilgāks.
Iepriekš minētā neievērošana var novest pie noteiktām darbībām vai sekām, kas paredzētas spēkā esošajos normatīvajos aktos.
1 Deloitte attiecas uz vienu vai vairākiem Deloitte Touche Tohmatsu Limited, Apvienotās Karalistes privātu uzņēmumu ar ierobežotu garantiju (“DTTL”), tā dalībfirmu tīklu un ar tiem saistītajām struktūrām. DTTL un katra tā dalībfirma ir juridiski atsevišķas un neatkarīgas vienības. DTTL (saukta arī par "Deloitte Global") nesniedz pakalpojumus klientiem. Lūdzu,
skatiet https://www2.deloitte.com/lv/about, lai uzzinātu vairāk par mūsu globālo dalībfirmu tīklu.
2 Deloitte Central Europe ir reģionāla organizāciju organizācija, kas izveidota Deloitte Central Europe Holdings Limited, Deloitte Touche Tohmatsu Limited dalībfirmas Centrāleiropā, paspārnē. Pakalpojumus sniedz Deloitte Central Europe Holdings Limited meitasuzņēmumi un saistītie uzņēmumi, kas ir atsevišķas un neatkarīgas juridiskas personas.