ethics compliance deloitte

Perspektiven

Ethik und Integrität

Die Grundlage unseres Handelns

DTTL und seine Mitgliedsunternehmen setzen sich für ein Höchstmass an Ethik, Integrität und Qualität ein. Davon zeugen die Geschäftspraktiken der Mitgliedsunternehmen und ihre Kundendienststandards, ihr Führungsverhalten, ihre gemeinsame Werte und vor allem die Qualität ihrer Mitarbeiter. Genau genommen sind Ethik, Integrität und Qualität die Grundlage allen Handelns der DTTL-Mitgliedsunternehmen.

Kultur der Integrität

Diese Ausrichtung auf Integrität und ethisches Verhalten ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur von DTTL und seiner Mitgliedsunternehmen. Sie ist der Kern ihrer Entscheidungsprozesse, ihres Handelns, ihres Umgangs mit Mandanten und ihres Umgangs miteinander.

DTTL und seine Mitgliedsunternehmen fördern diese Kultur, indem sie für ein offenes und partnerschaftliches Umfeld sorgen, das ihre Mitarbeiter ermutigt, Fragen aufzuwerfen und Meinungsverschiedenheiten zu diskutieren. Darüber hinaus stellen die DTTL-Mitgliedsunternehmen ihren Mitarbeitern die entsprechenden Instrumente zur Verfügung und leiten sie an in ihrem täglichen Bemühen um ethische Entscheidungen und verantwortliches Handeln.

Der neu eingesetzte Global Chief Ethics Officer wird DTTL und seinen Mitgliedsunternehmen helfen, sich weiter auf Ethik und Integrität zu fokussieren. Chuck Horstmann ist Senior Partner und dem CEO und Board of Directors von DTTL direkt unterstellt. Seine Aufgabe ist es, die Mitarbeiter überall bei DTTL und in seinen Mitgliedsunternehmen zu ethischem Verhalten anzuregen und zu motivieren. Er arbeitet eng mit einem globalen Netzwerk der Ethikbeauftragten der einzelnen Mitgliedsunternehmen zusammen, um diese Kultur der Integrität durch neue Prozesse und Infrastrukturen zu stärken. 

Culture of Integrity

Ethical Principles

Das Fundament dieser Bemühungen bilden die Ethischen Grundsätze der Mitgliedsunternehmen von DTTL. Diese neun Grundsätze verbinden alle DTTL-Mitgliedsunternehmen und leiten sich aus den globalen Wertvorstellungen von DTTL ab. Sie definieren die für alle Mitarbeiter der DTTL-Mitgliedsunternehmen einheitlichen ethischen Verhaltensnormen. Diese Grundsätze bieten Orientierung für angemessenes ethisches und berufliches Verhalten in Bereichen, die für die Kunden und Mitarbeiter der Mitgliedsunternehmen und die Gesellschaft gleichermassen von entscheidender Bedeutung sind.

 

Ethische Grundsätze der Mitgliedsunternehmen von DTTL

Ehrlichkeit und Integrität

Unser Handeln ist von Ehrlichkeit und Integrität geprägt.

Berufliches Verhalten

In unserer Arbeit beachten wir Wortlaut und Geist der geltenden Gesetze.

Kompetenz

Für jeden Kunden setzen wir die erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten ein.

Objektivität

Wir fällen unsere beruflichen Urteile und erbringen unsere Beratungsleistungen unter Wahrung der Objektivität.

Vertraulichkeit

Wir respektieren die Vertraulichkeit von Informationen.

Faire Geschäftspraxis

Wir sind einer fairen Geschäftspraxis verpflichtet.

Verantwortung gegenüber der Gesellschaft

Wir wissen um und achten auf die Auswirkungen unserer Tätigkeit auf unser Umfeld.

Respekt und faire Behandlung

Wir behandeln alle unsere Kollegen mit Respekt, Höflichkeit und Fairness.

Verantwortung und Entscheidungen

Wir gehen in unserem Führungsverhalten mit gutem Beispiel voran und stützen uns dabei auf unsere gemeinsamen Werte.

Unsere Verpflichtung

Die DTTL-Mitgliedsunternehmen haben es selbst in der Hand, sich das Vertrauen der Öffentlichkeit und der Anleger zu sichern. Sie nehmen diese Aufgabe ernst. Deshalb bilden Integrität und Qualität die Eckpfeiler ihrer Unternehmenskultur.

Unabhängig davon, wo unsere Mitgliedsunternehmen welche Dienstleistungen erbringen, ist es für DTTL von vorrangiger Bedeutung, dass konzernweit und in allen Mitgliedsunternehmen Qualität und Integrität gelebt werden. DTTL ist sich bewusst, dass sein eigenes Image auch das Image der Kunden seiner Mitgliedsunternehmen beeinflussen kann. Deshalb sind wir umso entschlossener, unsere Grundsätze in unserem gesamten Handeln zu verwirklichen. Sie bilden die Grundlage der unverwechselbaren Marke und des Renommees von DTTL. Keines von beiden würden wir unter welchen Umständen auch immer für einen Kunden eines Mitgliedsunternehmens aufs Spiel setzen.
 

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