Análisis

InterCOOL

Misión y Visión

Misión y Visión

Conectar a las y los profesionales de diversas nacionalidades de Deloitte y sus aliados a través de una plataforma de redes y liderazgo en toda la Firma, para construir relaciones significativas entre la comunidad de extranjeros.

Trabajo con Alianzas

La Red de Empresas Interculturales nace en el año 2018 como un espacio de colaboración de organizaciones del sector privado basado en el fomento de la interculturalidad al interior de las empresas. Los espacios laborales, se configuran desde el vínculo y reunión de personas diversas, lo que convierte a las empresas en agentes de cambio clave.

Actualmente la Red cuenta con la participación de diversas empresas, contando con un comité estratégico conformado por Wallmart, IBM y Empresas SB, además de desarrollar y promover una serie de iniciativas para empresas como encuentros ampliados, Mentorías, instancias de capacitación y herramientas para la medición intercultural. La Red tiene como objetivo generar las condiciones para que las empresas se transformen en espacios de empleo inclusivos, diversos e interculturales, con fines de impacto positivo en el clima laboral, la productividad y la innovación. Los espacios laborales, se configuran desde el vínculo y reunión de personas diversas, lo que convierte a las empresas en agentes de cambio clave.

Deloitte participará en la Guía de Buenas Prácticas organizada por la Red de Empresas Interculturales, la que tiene por objetivo visibilizar y difundir herramientas y orientaciones prácticas frente a la interculturalidad. Se busca facilitar el acceso a buenas experiencias internacionales y nacionales que permitan implementar una positiva gestión de la diversidad cultural en las organizaciones.

Fechas Conmemorativas

21 de mayo - Día Mundial de la Diversidad Cultural: Se conmemora con el objetivo de reducir la polarización y los estereotipos, para mejorar el entendimiento y la cooperación entre las diferentes culturas.

11 de julio - Día Mundial de la Población: Se conmemora con la finalidad de tomar conciencia de las temáticas globales demográficas, para que las personas puedan planificar su vida familiar con información fidedigna, con énfasis en superar la pobreza, mejorar la salud de las madres e hijos, lograr una mayor equidad de género y sostener a la juventud.

9 de agosto - Día Internacional de los Pueblos Indígenas: Se conmemora para reflexionar sobre las temáticas de alimentación y de acceso a la salud de los pueblos originarios y el reconocimiento de su patrimonio cultural y sus tradiciones.

16 de noviembre - Día Internacional para la Tolerancia: La educación es un elemento clave para luchar contra estas formas de exclusión y ayudar a los jóvenes a desarrollar una actitud independiente y un comportamiento ético. La diversidad de religiones, culturas, lenguas y etnias no debe ser motivo de conflicto sino una riqueza valorada por todos.

18 de diciembre - Día Internacional del Migrante: A lo largo de la historia de la humanidad, la migración ha sido una expresión valiente de la determinación individual de superar la adversidad y buscar una vida mejor.

Mobility

Deloitte cuenta con un programa de movilidad y de transferencias internacionales para profesionales de las firmas miembro, que tiene por objetivo fortalecer los servicios globales de Deloitte a sus clientes y desarrollar competencias críticas entre los mejores talentos de la organización. Esto permite a los profesionales vivir en otro país durante un tiempo definido, regresando a su país de origen con nuevos conocimientos al concluir el proyecto.

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