助推亚洲增长引擎——人才挑战、战略与趋势

德勤咨询与人力资本领导能力研究院发布研究报告称，企业需要同时追求战略性和策略性人才并实现二者之间的平衡。该报告提供了有关亚洲企业的深入洞察，着眼于了解亚洲企业的业务重点以及提供支撑的相关人才战略。该研究面向七个亚洲国家横跨12个行业的212家本地企业与外国跨国公司的资深业务领导人和人力资源专业人士展开。