Análisis

Laboral   

28 de enero, 2020

Requisitos para aplicar el artículo 170 “Salario en caso de turnos” del Código Sustantivo del Trabajo

El artículo 170 del Código Sustantivo del Trabajo (CST) establece:

Artículo 170: Cuando el trabajo por equipos implique la rotación sucesiva de turnos diurnos y nocturnos, las partes pueden estipular salarios uniformes para el trabajo diurno y nocturno, siempre que estos salarios comparados con los de actividades idénticas o similares en horas diurnas compensen los recargos legales”

Respecto al anterior artículo, la Corte Suprema de Justicia en la Sala de Casación Laboral, se pronunció mediante la Sentencia SL5432 de 2019, frente a los requisitos que debe cumplir el empleador para aplicar correctamente esta figura:

I.            La labor a desarrollar debe tratarse de una labor por equipos, es decir un grupo de trabajadores organizados para desarrollar un servicio determinado.

II.          Debe implicar la rotación sucesiva de turnos diurnos y nocturnos - Las características rotatorias y sucesivas del servicio implican que todos los trabajadores del grupo prestarán el servicio en turnos diurnos y nocturnos.

III.         Ahora bien, las partes deben haber estipulado una cláusula de salarios uniformes para el trabajo diurno y nocturno de forma que lo acordado compense el recargo legal por el servicio nocturno.

Así mismo, es importante tener en cuenta las siguientes consideraciones adicionales de la Corte:

I.            De no ser pactado el recargo nocturno, este deberá pagarse conforme a la Ley.

II.          En caso que no se cumpla con los requisitos mencionados anteriormente, se entenderá la inexistencia de la compensación, es decir que no se realizó el pago de los recargos al trabajador, por lo cual procederán las reclamaciones correspondientes del mismo sobre estos valores.

En conclusión, el trabajo rotatorio por equipos está sujeto a la jornada máxima legal o a la convenida por los contratantes, por lo tanto, cuando se exceda de este tiempo habrá lugar a los recargos legales correspondientes.

Corte Suprema de Justicia - Sentencia SL5432-2019 del 11 de diciembre de 2019

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