Análisis

Laboral   

Flash extraordinario | 6 de febrero, 2019

Plazo de Inscripción en el Registro Único de Trabajadores Extranjeros - RUTEC

El Ministerio del Trabajo, mediante un comunicado del 25 de enero de 2019, aclaró que los empleadores tendrán hasta 120 días calendario siguientes a la celebración del contrato, o desde la vinculación, para hacer el registro de sus trabajadores extranjeros ante el RUTEC.

Así las cosas, las empresas que cuentan con trabajadores extranjeros antes de la expedición de la resolución 4386 de 2018, el plazo vence el 9 de marzo de 2019.

Recordemos que por medio de la Resolución 4386 de 2018, el Ministerio del Trabajo implementó la plataforma RUTEC, para registrar y certificar los trabajadores extranjeros en Colombia.

El objetivo del registro, según la Dirección de Movilidad y Formación para el Trabajo, es generar una política migratoria mediante la caracterización de la población migrante laboral y lograr una supervisión de su situación y condiciones de trabajo, así como la verificación del cumplimiento de las normas laborales colombianas respecto a los trabajadores extranjeros.

Deben registrarse en el RUTEC, todos los trabajadores extranjeros dependientes e independientes que se encuentren trabajando formalmente en el país, trabajadores con Permiso Especial de Permanencia -PEP- que aporten al Sistema de Seguridad Social, y el personal administrativo de las Embajadas o Consulados en Colombia.

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