Arbeiten bei Deloitte

Consulting

Ihr Einstieg mit Perspektive

Sie wollen direkt ins Berufsleben einsteigen und im Team maßgeschneiderte Ergebnisse erarbeiten, die sich an den spezifischen Anforderungen unserer Kunden orientieren? Dabei möchten Sie immer das Ganze im Blick haben? Herzlich willkommen in unserem Geschäftsbereich Consulting!

In unserem Geschäftsbereich Consulting erwarten Sie vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem teamorientierten Arbeitsumfeld, in dem Ihr Engagement mit hervorragenden Aufstiegschancen honoriert und Ihre berufliche Weiterentwicklung gefördert wird. Eine ausführliche Beschreibung des Geschäftsbereiches finden Sie hier.

Ihr Profil

Wenn Sie sich für dieses Themengebiet interessieren, sind Sie mit folgenden Studiengängen bestens für einen Einstieg gerüstet:

●   Wirtschaftswissenschaften
●   (Wirtschafts-) Informatik
●   (Wirtschafts-) Ingenieurwesen
●   Naturwissenschaften

Bei den Studienschwerpunkten sind wir offen für unterschiedliche Richtungen – sofern Sie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mitbringen. Wenn Sie schon Auslandserfahrung sammeln konnten, ist das ebenso von Vorteil wie einschlägige Praktika, die Ihnen erste berufliche Erfahrungen gebracht haben. Daneben legen wir Wert auf sehr gute Englischkenntnisse – schließlich wird Internationalität bei uns groß geschrieben: Je nach Projekt und Einsatzbereich kann es sein, dass Sie auch in international besetzten Teams arbeiten.

Ihre Persönlichkeit

Darüber hinaus ist es uns aber auch wichtig, dass Sie persönlich zu uns passen – denn gute Noten und ein umfangreiches Fachwissen bilden zwar die Basis, reichen aber nicht aus, um den vielfältigen Herausforderungen erfolgreich zu begegnen. Erst die Kombination von Business- und Softskills macht einen konstruktiven Austausch mit Kollegen und Kunden möglich. Darum legen wir neben Ihren fundierten theoretischen Kenntnissen Wert darauf, dass Sie kommunikationsstark und teamfähig sind, analytisch denken können und eine hohe Einsatz- und Lernbereitschaft mitbringen. Außerdem sollten Sie ein besonderes Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kunden haben und mobil sein, um Projekte auch direkt vor Ort betreuen zu können.

Ihr Einstieg bei Deloitte

Direkteinstieg

Der klassische Start bei Deloitte ist der Direkteinstieg, indem Sie sich auf eine der in unserer Jobbörse ausgeschriebenen Stellen bewerben. Ihr Einstieg beginnt mit einem zweitägigen Onboarding-Programm, das Ihnen während der ersten Arbeitstage viele praktische Hinweise und wertvolle Einblicke in unsere Organisation, Arbeitsweise und Unternehmenskultur gibt.

Ins Berufsleben starten können Sie bei uns bereits nach Ihrem Bachelorabschluss und haben dann die Möglichkeit, berufsbegleitend noch ein Masterstudium zu absolvieren. Oder Sie haben diesen Abschluss bereits und wollen parallel zum Beruf promovieren. Weil wir wissen, wie viel Engagement und Disziplin dafür nötig sind, unterstützen wir Sie dabei mit Freistellungszeiten.

"Ab in den Süden" Recruitingevent

Vielleicht möchten Sie uns aber auch schon vor Ihrem Einstieg aus nächster Nähe erleben – zum Beispiel bei dem jährlichen Recruiting-Highlight „Ab in den Süden“ auf Mallorca: Unter dem Motto „Der Sonne hinterher – allen anderen voraus“ lernen Sie uns bei einer Case Study zu strategischen Controlling- und Finanzthemen kennen und erfahren, was es bedeutet, Strategien nicht nur zu entwickeln, sondern auch erfolgreich umzusetzen. Daneben tanken Sie Sonne, haben Spaß und lernen interessante Menschen kennen.

"Calling for Berlin" Recruitingevent

Sie möchten sich eher in Richtung Technology orientieren? Dann laden wir Sie zu unserem Case Study Event „Calling for Berlin“ ein. Beraten Sie ein weltweit führendes Unternehmen und erfahren Sie in einer praxisnahen Fallstudie, was es bedeutet, IT-Strategien nicht nur zu entwickeln, sondern auch erfolgreich umzusetzen. Lernen Sie unser Technology Advisory Team persönlich kennenlernen.

Consulting Interview Days

Eine weitere Möglichkeit, Deloitte vor Ihrem Start ins Berufsleben aus nächster Nähe zu erleben, sind die Consulting Interview Days: Hier haben Sie Gelegenheit zu persönlichen Gesprächen mit Vertretern unserer Fachbereiche sowie Human Resources. Zudem lernen Sie uns bei der Bearbeitung und Präsentation einer Fallstudie besser kennen. Neben der Chance auf einen Arbeitsvertrag bietet Ihnen dieser Tag die Möglichkeit, Deloitte als Unternehmen zu erleben und mehr über unseren Bereich Consulting zu erfahren.

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