Mujeres al volante Ha sido salvado
Análisis
Mujeres al volante
Diversidad, equidad e inclusión en la industria automotriz
Una vez más, Deloitte y Automotive News se han asociado para crear Women at the wheel, una encuesta sobre cuestiones de género, diversidad, equidad e inclusión en la industria automotriz.
Para 2020, hemos ampliado nuestro alcance para incluir respuestas de cientos de profesionales de la industria con la intención de que pueda informar un diálogo sólido sobre las formas en que la industria automotriz puede avanzar.
Las mujeres constituyen aproximadamente la mitad de la población activa. Sin embargo, las mujeres en la industria automotriz representan solo una cuarta parte de la fuerza laboral de fabricación de automóviles. Ellas representan un recurso poco aprovechado para las empresas automotrices que buscan obtener una ventaja competitiva.
Durante los últimos años, Deloitte y Automotive News han estado trabajando en conjunto para presentar los problemas de género en la industria automotriz global, al tiempo que presenta el camino a seguir para las mujeres en la industria automotriz y quienes las defienden.
Este año, hemos ampliado el alcance del programa para incluir respuestas a encuestas de cientos de profesionales de la industria (tanto mujeres como hombres), con el objetivo de explorar sus puntos de vista sobre la inclusión y la diversidad en la industria automotriz.
Lo invitamos a descargar y consultar la encuesta Mujeres al volante 2020, esperando sea de utilidad para comunicar un diálogo sólido sobre la importancia de la diversidad, la equidad y la inclusión para las empresas automotrices en el futuro.
Sobre el estudio
El estudio fue realizado por Deloitte y Automotive News en un esfuerzo por explorar puntos de vista sobre diversidad, equidad e inclusión entre hombres y mujeres en la industria automotriz. La intención del estudio es comprender mejor dónde pueden existir oportunidades de mejora cuando se trata de cerrar la brecha de género y crear una mayor diversidad en la industria automotriz.
Los suscriptores de Automotive News respondieron a la encuesta en línea, que representan una amplia variedad de empresas de automoción, incluidos OEM, proveedores, concesionarios y empresas financieras cautivas. La metodología fue diseñada para generar un punto de vista amplio sobre cómo las empresas pueden defender mejor a las mujeres en la industria automotriz y promover de manera efectiva la diversidad, la equidad y la inclusión en sus lugares de trabajo.
