A program

legfontosabb céljai

Elismerni a kiemelkedően teljesítő magánvállalkozások erőfeszítéseit

Fókuszba emelnihazai tulajdonú és irányítású vállalatokat

Támogatni az általános pénzügyi, üzleti tevékenységet és a fenntartható növekedést

Közösséget építeni a kimagasló magánvállalkozásokat képviselő, BMC (Kiválóan vezetett vállalatok) minősítést elnyerőkből

Hírek,

sajtóközlemények

A részvétel

előnyei

Egy díj elnyerése önmagában is pozitív elismerés, de a Best Managed Companies (Kiválóan vezetett vállalatok) egyedülálló lehetőségeket kínál minden résztvevő számára. 

Rövid kérdőív kitöltése

A vállalkozások jelentkezéshez való jogosultságának megállapításához ki kell tölteniük a „Best Managed (Kiválóan vezetett vállalatok)” kérdőívet, ami az alábbi gombra kattintva érhető el:

A mentoring folyamat

A második lépés során a Deloitte szakértői és más vezető szakemberek megtartják a Best Managed (Kiválóan vezetett vállalatok) Lab-et a pályázók számára, amelynek keretében segítenek a jelentkezésben, illetve értékes mentoring foglalkozást is tartanak. Ha esetleg az Ön vállalkozása mégsem jutna be a nyertesek közé, ez a mentoring folyamat akkor is remek lehetőség a tapasztalatgyűjtésre és az üzleti szaktudás bővítésére.

Visszajelzések

A jelentkezést, a Best Managed (Kiválóan vezetett vállalatok) Lab-et és az értékelési folyamatot követően a Best Managed Companies (Kiválóan vezetett vállalatok) minősítést elnyerő vállalkozásokat egy független zsűri választja ki, a résztvevők pedig közvetlen visszajelzést kapnak a mentoroktól a teljesítményükről.

Stratégia

A legtöbb Best Managed - Kiválóan vezetett vállalatnak van egyedileg kialakított stratégiai terve, amely minden tulajdonos érdekét hűen tükrözi, rendelkezik a megfelelő szempontrendszerrel és mérőszámokkal a stratégiai terv végrehajtásához, valamint egyértelmű és folyamatos kommunikáció zajlik a stratégiáról a különböző szervezeti szinteken.

Képességek és innováció

A Best Managed - Kiválóan vezetett vállalatok értékes képességekre és erőforrásokra tesznek szert, rendkívül végrehajtás orientáltak, kiemelt hangsúlyt fektetnek a termelékenységre és innovációra, és saját üzleti modelljük megvalósításához megfelelő embereket alkalmaznak.

Válallati kultúra és elkötelezettség

A Best Managed - Kiválóan vezetett vállalatok erős vállalati kultúrát és hagyatékot építenek, folyamatosan fejlesztik a munkavállalóikat és a vezetői csapatot, holisztikus kompenzációs rendszert biztosítanak és a vállalaton belül kezelik az üzletmenet folytonosságának kérdését.

Vállalatirányítás és pénzügyek

A Best Managed - Kiválóan vezetett vállalatok határozott irányítási struktúrával rendelkeznek, fő teljesítménymutatók (KPIs) segítségével követik nyomon a fejlődést, mérlegüket stabilitás jellemzi, alkalmazzák a bevétel növekedéséhez szükséges pénzügyi fegyelmet, javítják a működési árrést, és növelik az eszközhatékonyságot.

Amennyiben kérdése van a programmal kapcsolatban, vegye fel a kapcsolatot szakértőnkkel!

Best Managed Companies (Kiválóan vezetett vállalatok) program: 

Bálint Gergely

 gbalint@deloittece.com

Marketing​ és kommunikáció:

Nagy Marcell

  mnagy@deloittece.com