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Análisis
Informe de Sostenibilidad de los CxO 2022
La desconexión entre la ambición y el impacto
Las preocupaciones de los CxO sobre el clima del planeta han aumentado en los últimos meses, al igual que su optimismo de que la acción inmediata puede marcar la diferencia. Pero existen múltiples disociaciones entre las opiniones y motivaciones de estos líderes empresariales, las acciones que están tomando sus organizaciones y el impacto que están teniendo.
Los líderes empresariales tienen la responsabilidad única de ayudar a la transición mundial hacia un futuro con menos emisiones de carbono. ¿Están a la altura del desafío?
La desconexión entre la ambición y el impacto
Durante septiembre y octubre de 2021, Deloitte encuestó a más de 2,000 ejecutivos de alto nivel en 21 países para examinar las preocupaciones y acciones de los líderes empresariales y las empresas en lo que respecta al cambio climático y la sostenibilidad ambiental.
El clima pesa mucho en la mente de los ejecutivos del mundo. Sin embargo, también existe una desconexión entre la ambición y el impacto. Las organizaciones luchan por implementar acciones que demuestren que han integrado las consideraciones climáticas en su cultura y que tienen la aceptación y la influencia del líder para lograr una transformación significativa.
Nuestro informe explora los pasos que pueden tomar los CxO para comenzar a cerrar la brecha.
El 89% de los ejecutivos está de acuerdo en que hay una emergencia climática global.
Acciones y características que distinguen a los líderes climáticos
La encuesta reveló un grupo de organizaciones líderes, el 19 % de la muestra, que han implementado al menos cuatro de cinco acciones de sustentabilidad “inquebrantables”, así como organizaciones rezagadas (aquellas que han implementado una o ninguna de estas acciones).
Las organizaciones líderes en temas de clima persiguen el futuro con un propósito. Están más preocupados, son más activos y es más probable que vean los beneficios de sus estrategias climáticas.
Una década decisiva para actuar
Se necesitan acciones audaces que resulten en un impacto medible para acelerar el ritmo de la intervención mientras todavía hay tiempo para limitar el daño.
Le invitamos a descargar el Informe de Sostenibilidad de los CxO 2022 de Deloitte.
Los resultados de México
- A pesar de las desafiantes circunstancias actuales, en México, prevalece un sentido de optimismo, con 90% de los CxO del país señalando que, con acciones inmediatas, podemos limitar los peores impactos del cambio climático.
- No obstante, 94% de los encuestados mexicanos que dicen que su empresa ya se ha visto afectada por el cambio climático, en comparación con el 97% a nivel mundial.
- Es significativamente más probable que los CxO mexicanos se hayan visto personalmente afectados, de alguna manera, por eventos climáticos durante el año pasado, señalando el calor extremo, las tormentas cada vez más fuertes y frecuentes, las inundaciones severas y la escasez de agua como los principales impactos (es una tasa mucho más alta que la del promedio mundial).
- Los CxO mexicanos dicen que sus empresas están considerablemente más preocupadas por el cambio climático que el promedio mundial, lo que ubica a México como uno de los tres países más preocupados de la encuesta.
- Todos los CxO mexicanos coincidieron en que es importante que el gobierno nacional desempeñe un papel para mitigar de los impactos del cambio climático.
- Los CxO mexicanos señalaron, como los tres principales beneficios de sus esfuerzos climáticos: abordar el cambio climático, la satisfacción del cliente, y la moral y el bienestar de sus empleados. Los encuestados, dejaron en los últimos lugares a los beneficios financieros (ingresos de negocios de largo plazo, costo de inversión y valores de activos), lo que tal vez indique que los CxO están lidiando con los costos a corto plazo en este proceso por lograr un futuro sostenible.
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Informe de Sostenibilidad de los CxO 2022 - Resultados de México | Enero 2022.
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