La guerra para desarrollar talento has been saved
Perspectivas
La guerra para desarrollar talento
Tradicionalmente, el desarrollo ha sido segregado del plan de negocio principal de la compañía. Hoy en día, las organizaciones deben converger el desarrollo con las necesidades empresariales concretas.
Creemos que el siguiente reto es la guerra para desarrollar al talento. Una serie de cambios en las tendencias están presentando nuevas oportunidades para los empresarios.
Implicaciones prácticas
Teniendo en cuenta tanto la escasez de talento global y los requerimientos rápidamente cambiantes de las habilidades, las empresas deben avanzar en varios frentes - tanto internos como externos - para ganar la guerra para desarrollar el talento:
- Planificación de desarrollo de fuerza laboral
-Diseño de redes de talento
-Transformación de aprendizaje
-Creación de nuevos modelos de carrera
PDF, 4 págs. Noviembre 2013.
