Perspectivas

Prácticas de Gobierno Corporativo en Entidades del Sector Público

Boletín Gobierno Corporativo | Verano 2010

En México, a partir de la década de los noventa, el Estado decidió realizar una intervención en el sector público para generar una modernización del mismo, considerando como un punto central, la mejora de la eficiencia y eficacia en la administración pública.

El objetivo de este boletín de gobierno corporativo en su emisión de verano, es presentar algunas reflexiones y alternativas para incorporar prácticas de gobierno corporativo en entidades del sector público.

Gobierno Corporativo en el Sector Público

En México, a partir de la década de los noventa, el Estado decidió realizar una intervención en el sector público para generar una modernización del mismo, considerando como un punto central, la mejora de la eficiencia y eficacia en la administración pública.

 

Dirigido a:
Consejeros y Miembros de la alta dirección

PDF, 5 páginas, Junio 2010.

Estructuras de Gobierno Corporativo en el Sector Público

Las súbitas privatizaciones y las crecientes descentralizaciones de algunas empresas, así como la falta de transparencia y la ausencia de una rendición de cuentas cabal por parte de muchas de las entidades del sector público, han hecho urgente la necesidad de adoptar nuevas prácticas de negocio y mejorar las estrategias en la gestión de las mismas.

 

Dirigido a:
Consejeros y Miembros de la alta dirección

PDF, 5 páginas, Junio 2010.

Mejores prácticas para el seguimiento de proyectos del Estado

El término gobernabilidad es comúnmente vinculado a acciones, instrucciones y autoridad; sin embargo, el pensar en el gobierno de organismos, entidades e instituciones requiere relacionar el concepto con muchos más aspectos.

 

Dirigido a:
Consejeros y Miembros de la alta dirección

PDF, 5 páginas, Junio 2010.

Los deberes del ciudadano en las entidades del sector público

Es indudable que los buenos gobiernos deben saber primero auto-gobernarse y posteriormente intentar gobernar a los ciudadanos, tal y como el filósofo chino Confucio, mencionó hace mil quinientos años.

 

Dirigido a:
Consejeros y Miembros de la alta dirección

PDF, 5 páginas, Junio 2010.
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