Evenement

Big Data & Technical Solutions 

Het is voor veel bedrijven 5 voor 12

Hoe ver is uw organisatie in de digitale transformatie? Stuurt u een grote organisatie aan, die opereert op bestaande markten met bestaande klanten? Dan staat u voor een enorm moeilijke uitdaging. De stap naar echt digitaal opereren, start vanaf de conceptie vanaf ieder nieuw product of dienst gekoppeld aan nieuwe technologieën en business modellen. Digital moet ingebed zijn in het concept, denken vanaf de basis. Er niet alleen over praten, maar echt doen!

16 maart 2018 | NBC Nieuwegein

Wat betekent dit concreet

In de informatie revolutie gaan wij nu een fase in. Bedrijven die nu niet gaan bewegen, worden kwetsbaar, omdat concurrenten het wél begrijpen en een klap uitdelen. Of (onverwachte) toetreders slaan toe.
Het kan ook zijn dat de goede mensen, die u in dienst heeft en die u moeten helpen om te transformeren, niet worden uitgedaagd en gecoacht. Met het gevolg dat zij uw organisatie verlaten en u blijft zitten met de werknemers die geen baat hebben om te willen veranderen. Er is alle reden om zicht te krijgen op bedrijven die echt die slag hebben gemaakt. Welke stappen hebben zij gezet? Wat kunt u hiervan leren?

Hans van Grieken (Deloitte Digital): “Het is voor veel sectoren 5 voor 12”

Wat levert het programma u op?

  • U krijgt inzicht in de eisen die aan u gesteld worden voor het toekomstbestendig maken van uw organisatie
  • U leert de juiste vragen, gericht op de dag van morgen, (vaker) te stellen
  • U krijgt inzicht in hoe u ervoor zorgt dat u bent voorbereid op de realiteit van morgen. Dat u risico’s juist inschat, waarbij u alle reële kansen benut en de juiste strategische beslissingen kunt maken
  • U leert probleempunten binnen uw organisatie te ontdekken en krijgt ideeën, tips en tools hoe u deze vraagstukken aan kunt pakken. Langs welke weg kunt u op gecoördineerde wijze tot oplossingen komen?

Voor wie is dit programma?

Dit programma is speciaal ontwikkeld voor ervaren directieleden, bestuurders, commissarissen en toezichthouders. Voornamelijk voor degenen die zich willen richten op het toekomstbestendig houden/maken van hun organisatie.

Programma

Uw organisatie in een technologische complexe omgeving; beheersing en beschermen versus innoveren en grijpen van kansen.

  • Wat is digitale transformatie en hoe gaan andere organisaties daarmee om?
  • Impact van de digitale (disruptive) technologische ontwikkelingen op de toekomstbestendigheid van uw organisatie; nieuwe business modellen
  • Hoe vindt u de juiste balans (kosten optimalisatie) in een eeuw van digitale disrupties?
  • Welke vragen zou u als bestuurder, commissaris, toezichthouder regelmatig moeten stellen?
  • Hoe kunt u de directie challengen en coachen om de juiste (strategische) keuzes te maken?

Datum, locatie en tijd

Datum: 16 maart 2018
Locatie: NBC Nieuwegein
Tijd: 13:30 - 19:30 uur

Investering

De investering per persoon betreft 799 euro excl. BTW, dit is inclusief: lesmateriaal, koffie/thee en dinerbuffet.

Permanente Educatie

Deloitte Academy is een door de NBA erkende PE-instelling en heeft het NRTO keurmerk. Deze training komt in aanmerking voor 5 PE-uren. U kunt uw PE-uren ook registreren bij o.a. NOB en VRC.

Voor meer informatie over onze accreditering verwijzen wij u naar onze Permanente Educatie pagina.

 

Annulering

Tot vier weken voor aanvang van de cursus kunt u schriftelijk kosteloos annuleren of uw deelname verzetten naar een andere datum. Bij annulering binnen vier weken voor aanvang van de cursus bent u het volledige inschrijfbedrag verschuldigd. Indien u verhinderd bent, dan kan een collega zonder bijkomende kosten deelnemen. Wij stellen het op prijs als u ons daarvan tijdig in kennis stelt.

Wij behouden ons te allen tijde het recht voor de cursus te annuleren of verplaatsen bij onvoldoende inschrijvingen. U wordt hiervan tijdig op de hoogte gesteld.

Facilitators

Hans van Grieken

Hans van Grieken

Director

Hans van Grieken is the EMEA Technology Research & Insights Leader within Deloitte’s global CIO programme. In this role he helps shape Deloitte’s global research agenda in addition to identifying & dr... Meer

Caroline Zegers

Caroline Zegers

Partner

Als partner Global Employer Services ben ik verantwoordelijk voor de Executive & Equity Compensation groep. Ik heb meer dan 20 jaar ervaring in executive en aandelengerelateerd belonen. Vraagstukken o... Meer

Gerelateerde onderwerpen