Evenement

Women on Boards Leergang Executives

Vergroot uw impact in de boardroom

Bent u een ambitieuze vrouw die onlangs de stap heeft gezet naar een Raad van Commissarissen of Raad van Bestuur of heeft u de ambitie om deze vervolgstap binnen nu en 3 jaar te maken? Dan sluit dit 9-daagse intensieve programma geheel aan op uw ambities en leerbehoeften.

Startdatum: 7 maart 2019 (9 intensieve lesdagen)

Bouwen aan uw netwerk

De Women on Boards leergang is onderdeel van het Around the Boardroom programma van Deloitte. Binnen de leergang is er volop ruimte om een netwerk op te bouwen met uw collega-cursisten en sprekers. In een vertrouwelijke sfeer en op unieke locaties bouwt u aan een sterke onderlinge band, die niet eindigt na de leergang.

Na het afronden van deze leergang wordt u alumni van het programma en daarmee ontvangt u ook de uitnodigingen voor de Around the Boardroom bijeenkomsten en activiteiten, o.a. Ladies Breakfast en Around the Table. Deze bjieenkomsten dragen bij aan uw netwerk en hiermee aan het succesvol opereren als bestuurder of toezichthouder. 

Wat levert de Leergang Executives u op?

U ontwikkelt, vergroot en/of verbreed uw kennis en vaardigheden op thema’s als governance, integriteit, leiderschap, dynamiek in de boardroom en persoonlijk branding. Naast het uitwisselen van kennis en vaardigheden op executive niveau, breidt u uw netwerk uit met hoogwaardige docenten en andere vrouwen op topniveau.

  • U ontwikkelt inzichten in uw eigen rol
  • U leert uw impact binnen de board te vergroten
  • U werkt aan de effectiviteit van uw team
  • U leert het signaleren van en het inspelen op financiële en reputatierisico’s
  • U optimaliseert uw soft skills; lobbyen, netwerken en personal branding
  • U breidt uw netwerk uit met hoogwaardige docenten en andere vrouwen die op gelijkwaardig topniveau opereren
  • U wordt jaarlijks uitgenodigd voor diverse bijeenkomsten, die bijdragen aan het bouwen en versterken van uw netwerk.

 

Voor wie is deze leergang Executives?

Women on Boards is speciaal ontwikkeld voor:

  • Vrouwen die onlangs zijn aangetreden tot de Raad van Bestuur en/of Raad van Commissarissen.
  • Vrouwen die de kwaliteiten en ambitie hebben om binnen drie jaar een positie in de Raad van Bestuur of Raad van Commissarissen te bekleden.

Bent u geïnteresseerd? Mail dan uw gegevens naar nlacademy@deloitte.nl. U wordt gebeld voor een intakegesprek ter bepaling van uw verwachtingen en persoonlijke leerdoelen.

Reviews

'Voor mij is de leergang hét moment om dat laatste stapje te zetten naar mijn volgende level'

'Leerzaam, interessant, geeft waardevolle nieuwe inzichten en de openheid waarmee ervaren commissarissen hun persoonlijke ervaringen delen is bijzonder'

'Dank voor dit initiatief en de bijdrage die dit levert aan een weloverwogen deelname van meer vrouwen in topposities'

'Zeer leerzaam, kleinschalig, perfect verzorgd' 

'Het programma Women on Boards heeft mij veel inzichten gegeven hoe je meer effectiviteit kan hebben in de dynamische bestuurskamer. Hoe je je voorbereidt, wie je medestanders zijn, wat je gaat zeggen. Maar ook hoe je jezelf beter kunt profileren. Ik ga nu met veel meer zelfvertrouwen maar ook met meer plezier de vergaderingen met Raad van Bestuur in'

Programma

Dag 1: Donderdag 7 maart 2019 - Nhow en Las Palmas Rotterdam
Thema: Boardroom dynamics, de onderlinge verhouding tussen RvC’s en RvB’s

Doel: Kick-off van het programma en inzicht in omgaan met dynamieken in de boardroom

Dag 2: Vrijdag 8 maart 2019 - Nhow Rotterdam
Thema: Leadership & boardroom effectiveness

Doel: Uw impact binnen de board vergroten en bouwstenen voor een divers en effectief team.

Dag 3: Vrijdag 19 april 2019 - De Maastoren, Rotterdam
Thema: Positie in de RvB vs. RvC & The Craft of Leadership

Doel: Hoe verwerf ik een positie als bestuurder, toezichthouder of commissaris?

Dag 4: Donderdag 13 juni 2019 - De Maastoren, Rotterdam
Thema: Governance Regulations & gedrag en cultuur

Doel: Kennis actualiseren en inzicht ontwikkelen in uw eigen rol als bestuurder of commissaris

Dag 5: Dinsdag 3 september 2019 - Amsterdam/Den Haag
Thema: Innovation: Opportunities and Risks & Intervision

Doel: Bewust worden van de ontwikkelingen en kansen op het gebied van ICT en technologische innovaties. Inzicht krijgen in de risico’s van Cyber-threats.

Dag 6: Woensdag 4 september 2019 - Amsterdam/Den Haag
Thema: Vervolg 2-daags programma: Maatschappelijke rol, media, reputatie en aansprakelijkheid

Doel: Leren omgaan met financiële-, operationele- en reputatierisico’s. 

Dag 7, 8, 9: Donderdag 19 t/m zaterdag 21 september 2019 - Buitenland locatie
Thema: Personal branding, boardroom presence & the invisible network

Doel: Soft skils voor bestuursleden en commissarissen optimaliseren – lobbyen, netwerken en personal branding.

Investering

De kosten van het totale programma bedragen 9.995 euro per persoon, exclusief btw.

In deze kosten zijn onder andere inbegrepen: vlucht, diners, lunch, borrels en het lesmateriaal.

Permanente Educatie

Deloitte Academy is een door de NBA erkende PE-instelling en heeft het NRTO keurmerk. Voor deze leergang komt u in aanmerking voor 35 PE-uren. U kunt uw PE-uren ook registreren bij o.a. NOB en VRC.

Voor meer informatie over onze accreditering verwijzen wij u naar onze Permanente Educatie pagina.

Annulering

Tot vier weken voor aanvang van de eerste cursusdag kunt u per email kosteloos annuleren. Uw deelname verzetten naar een andere datum brengt kosten met zich mee. Bij annulering binnen vier weken voor aanvang van de cursus bent u het volledige inschrijfbedrag verschuldigd. Wij stellen het op prijs als u ons daarvan tijdig in kennis stelt.

Wij behouden ons te allen tijde het recht voor de cursus te annuleren of verplaatsen bij onvoldoende inschrijvingen. U wordt hiervan tijdig op de hoogte gesteld.

Facilitators

Caroline Zegers

Caroline Zegers

Partner

Als partner Global Employer Services ben ik verantwoordelijk voor de Executive & Equity Compensation groep. Ik heb meer dan 20 jaar ervaring in executive en aandelengerelateerd belonen. Vraagstukken o... Meer

Wim Eysink

Wim Eysink

Partner

As Senior Partner at Deloitte Risk Advisory, I lead the market offering of Corporate Governance within the Strategic & Reputation practice. In addition, I am responsible for the boardroom program in T... Meer

Maarten Oonk

Maarten Oonk

Senior Manager

Ik werk als senior manager voor Deloitte’s Center for the Edge Europe. Wij helpen senior executives met het vaststellen van de impact van exponentiële groei van technologie op hun businessmodellen en ... Meer