Artikkel

På åpent hav med Deloitte

Hva får du når du setter 25 studenter og 15 Deloittere på en seilskute i tre dager? Du får en helg du sent vil glemme. For de tidligere deltakerne Thea Marie Ottosen, Martin Claussen, Sigurd Berstad og Rebecca Styrmo Frazee ga voyage@deloitte mersmak. Turen ble en viktig arena for å bli kjent med Deloitte og avgjørelsen om å senere søke jobb. Alle fire jobber nå i ulike forretningsområder.

Viktig erfaring for å skjønne at Deloitte var et bra sted for meg å jobbe.

Voyage@deloitte starter med caseløsning i grupper. Studentene får bryne seg på reelle problemstillinger som du møter når du jobber i Deloitte. Hver gruppe får hjelp av en fasilitator, og det blir arrangert et fiktivt møte med kunden. Til slutt blir løsningen presentert foran et dommerpanel av partnere. Thea Marie Ottosen syns det gjorde caset mer virkelighetsnært.

– Jeg hadde aldri vært med på noe lignende før og var derfor nervøs i forkant, men ble overrasket over hvor trygg jeg følte meg og hvor lite skummel hele seansen var, forteller Thea Marie.

– Jeg syntes tanken på å presentere foran partnerne var skremmende, men dette ble tvert imot en positiv og viktig opplevelse for meg. Det ga meg muligheten til å oppleve hvordan partnerne i Deloitte var, og det faktum at jeg ikke følte meg utrygg da jeg sto foran dem var en viktig erfaring for å skjønne at Deloitte var et bra sted for meg å jobbe, avslutter hun.

Sigurd Berstad er enig. Han likte caset veldig godt:

– Jeg hadde veldig sansen for caset, sier han.

– Det ga rom for å bruke faglig kunnskap, men også å tenke utenfor boksen.

 
 
 
Tidligere voyage@Deloitte-deltakere. F.v.: Sigurd Berstad, Thea Marie Ottosen, Martin Claussen og Rebecca Styrmo Frazee

Caseløsning og en Tarzanslynge

Rebecca Styrmo Frazee så på arrangementet som en god mulighet til å bli bedre kjent med Deloitte, og turen skuffet ikke:

– Båtturen var helt topp, bortsett fra at jeg ble sjøsyk fordi jeg tenkte at sjøsyketabletter var for pyser, ler hun, før hun fortsetter:

– Opplegget på båtturen var en god blanding av faglig oppgaver samtidig som det var mye sosiale aktiviteter. Både de ansatte fra Deloitte og alle deltakerne var veldig hyggelige, sier Rebecca og legger til at det heller ikke var noen ting å utsette på turens proviant. 

– Maten vi fikk servert under hele reisen var upåklagelig!

Thea Marie Ottosen forteller at også hun var svært fornøyd med programmet, og at alt virket nøye gjennomtenkt for å bli best mulig for alle som var med.

– Det var tett program med god variasjon av aktiviteter og man fikk møte Deloitte-ansatte fra ulike avdelinger og alle stillingsnivåer. Vi lærte om seiling og fikk sette seil, hørte historier fra en partner om hans «vei» og erfaringer i Deloitte, i tillegg til morsomt rebusløp og mye mer. Det var stor variasjon på kort tid, forteller hun.

– Tarzan-svingen ut i vannet var også veldig gøy, legger The Marie raskt til.

 

God arena for å bli kjent med Deloitte i en uformell setting

Det er ingen tilfeldighet at flere tidligere voyage@deloitte deltakere nå jobber i Deloitte. Turen gir en god mulighet til å bli kjent med hvordan Deloitte jobber og et godt innblikk i bedriftskulturen.

Da Rebecca Styrmo Frazee søkte om å bli med, hadde hun fortsatt en god stund igjen av studiene men tenkte at det var en spennende sjanse til å bli kjent med de ansatte i Deloitte. Fra en venninne hadde hun hørt mye skryt om opplegget på turen, og bestemte seg for å søke.

– Jeg så på Deloitte som en spennende arbeidsplass, samtidig som jeg kjenner flere som jobber her som er svært fornøyde, sier Rebecca.

Martin Claussen anser også møtet med Deloitte på voyage@deloitte som viktig for at han valgte å søke seg til Deloitte etter studiene.

Han forteller at deltakelsen hans på voyage@deloitte hjalp han med å bygge relasjoner – som på sikt var fint å ha når han senere valgte å søke jobb. Martin opplevde også turen som en god arena for å bli kjent med andre studenter fra forskjellige skoler fordi det var god variasjon i utdanningsbakgrunn på deltakerne.

 

– Det er en fin tur til å bli kjent med andre studenter og drøfte overveielser. Det er også en veldig god arena for å bli bedre kjent med dem som jobber i Deloitte i en uformell setting, forteller Martin.

 

Thea Marie Ottosen er også klar i sin tale, og har noen gode råd til de som skal være med:

– Bruk turen til å få svar på det du lurer på. Ikke vær redd for å stille spørsmål. Voyage@Deloitte gir en unik mulighet til å få tett kontakt med ansatte i Deloitte, på en helt annen og mer uformell måte enn for eksempel på en bedriftspresentasjon. Og ikke minst, ha det gøy! Det er en utrolig kul tur, så jeg anbefaler alle som blir med å slappe av og kose seg – det gjorde i hvert fall jeg, og jeg har ikke angret ett sekund siden, avslutter hun.

Årets voyage@deloitte finner sted 13. juni til 15. juni. Søknadsfristen er 21. april kl. 23:59. Se mer informasjon og søk her.

 
Var denne siden nyttig?

Relatert