Encuesta Global de Compras 2018 Ha sido salvado
Análisis
Encuesta Global de Compras 2018
Liderazgo: La clave para impulsar la innovación y generar impacto
Durante los últimos siete años, nuestra encuesta ha provisto a los líderes de compras con un comparativo mundial sobre el sentir de los líderes de compras a nivel global y una idea de los temas y desafíos clave que enfrenta el área de adquisiciones, incluyendo la dinámica del mercado, valor y colaboración, talento y liderazgo y compras digitales.
Más de 500 líderes de compras de 39 países de organizaciones, representando organizaciones con una facturación anual combinada de $5.5 billones de dólares.
Un cambio claro en el enfoque de compras hacia la innovación y el valor requiere una aceleración en el ritmo del cambio, especialmente en liderazgo, talento y compras digitales.
La función de compras ha mantenido la entrega exitosa de ahorros en el corto plazo, mientras administra riesgos para soportar el crecimiento durante periodos de incertidumbre. A medida que mejoran las economías nacionales y mundiales, las adquisiciones tienen un papel fundamental que desempeñar en el aumento de la transparencia de la cadena de suministro, el acceso a la innovación de los proveedores y la reducción de costos en toda la organización. Las compras de calidad, los proveedores, el negocio y el liderazgo digital serán los diferenciadores para aquellas organizaciones que quieran generar un impacto significativo.
Principales Conclusiones
- La reducción de costos (78%), nuevos productos / desarrollo de mercados (58%) y la gestión de riesgos (54%) permanecen como las principales estrategias de negocio para los líderes de Compras (CPOs).
- 61% de los líderes de compras obtuvo un mejor desempeño de ahorrosen comparación con 2017.
- La transparencia en general de la cadena de suministro es deficiente, ya que 65% de los líderes de compras tienen visibilidad limitada o nula más allá de sus proveedores directos o Tier 1.
- 73% de los equipos del área de compras cree que cuentan con el apoyo del liderazgo de su organización.
- 51% de los líderes de compras o CPOs cree que sus equipos no tienen las habilidades suficientes para cumplir con su estrategia de adquisiciones.
- Las capacidades del líder de compras son más fuertes en las tres áreas de colaboración, actuando como un modelo a seguir y dando resultados. No obstante, el liderazgo es deficiente con respecto a la inversión en innovación, transformación digital y en la disrupción positiva.
- 33% de los líderes de compras o CPOs considera que su estrategia de compras digitales les permitirá cumplir con sus objetivos y valor.
- El uso de la tecnología moderna es bajo; sólo un tercio de los líderes de compras usan tecnologías como el análisis predictivo y las redes de colaboración.
- Los líderes de compras o CPOs con alto rendimiento muestra que estos profesionales superan en resultados a otros líderes de compras en siete capacidades clave: Respaldo ejecutivo, Liderazgo, Toma de decisiones estratégicas, Habilidad del talento, Compras digitales, Transparencia de la cadena de suministro y Balanced Scorecard.
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