Podcast: Człowiek Biznes Technologia by Wiesław Kotecki

Artykuł

#14 Wojciech Herra o pracy zdalnej

Podcast: Człowiek Biznes Technologia by Wiesław Kotecki

Data nagrania: 17 marca 2020 r.

Człowiek Biznes Technologia to podcast, w którym, ja Wiesław Kotecki, rozmawiam z moimi gośćmi o zmieniającym się świecie. O świecie, w którym coraz większą rolę gra technologia, świecie, w którym zmieniamy się jako ludzie, świecie, w którym musi odnaleźć się biznes. Łącząc te trzy perspektywy, chciałbym zainspirować Cię w myśleniu o nowych produktach, usługach i w rozwoju twojej firmy. Ten oraz pozostałe odcinki znajdziesz na stronach Deloitte oraz na najbardziej popularnych platformach podcastowych.

Podcast: Człowiek Biznes Technologia

Gościem czternastego odcinka mojego podcastu jest Wojciech Herra - ekspert pracy zdalnej, mówca publiczny, trener biznesu. Wojtek specjalizuje się w pracy nad efektywnością zespołów i skutecznym radzeniu sobie w zmieniającym się otoczeniu. Promuje ideę Value Based Selling, czyli sprzedaży w oparciu o budowanie wartości. Przenosi to co najlepsze z psychologii mistrzostwa coachingu sportowego do biznesu. Z dużymi sukcesami prowadzi szkolenia w całej Polsce oraz projekty doradcze w Belgii, Holandii, Skandynawii, Bałtykach, Czechach, Słowacji, Węgrzech i na Ukrainie.

Z Wojtkiem rozmawiam o temacie niezwykle aktualnym, czyli o pracy zdalnej. Obecna sytuacja epidemiologiczna sprawiała, że większość firm szuka odpowiedzi na pytanie, jak zorganizować pracę w świecie, w którym przez najbliższe tygodnie powinniśmy unikać kontaktu z innymi osobami. „Praca zdalna”, „organizacja pracy zdalnej” stały się z dnia na dzień topowym wynikiem wyszukiwani w google. Wsparcia szukają zarówno prezesi, jak i sami pracownicy.

Czy jesteśmy w stanie zespół, który był przyzwyczajony był do pracy w biurze od 9.00 do 17.00 przestawić z dnia na dzień na pracę w kilkudziesięciu lokalizacjach i zachować jego efektywność?” – pyta Herra. „Nie ma szans. To, co teraz musimy zrobić, to zadbać, żeby podstawowe procesy w organizacji działały dalej, żebyśmy mogli powoli zacząć pracować w taki sposób, żeby dowozić ten sam wynik” – wyjaśnia.

To tak, jak z samochodem. Kiedy jedziesz normalnie, z określoną prędkością i nagle zapala Ci się rezerwa, to nie oczekujesz, że teraz przyspieszysz, tylko myślisz: głównym celem jest teraz dojechanie do stacji. Zdejmujesz nogę z gazu, kilometry pokonujesz wolniej i zużywasz mniej paliwa. Chwilowe zwolnienie jest więc nieuniknione, ale uważam, że obecna sytuacja uruchomi w organizacjach myślenie i konkretne działania w kierunku przejścia na pracę zdalną”.

Posłuchajcie całej naszej rozmowy, w której odpowiadamy na pytanie, czy praca zdalna to szansa czy może zagrożenie dla firm oraz jak zorganizować pracę firmy w nowej sytuacji. Pamiętajmy, że zmiana i transformacja organizacji to nie historia o technologii tylko o ludziach, zespole, nawykach, a przede wszystkim zaufaniu, transparencji i wspieraniu siebie nawzajem w warunkach zmieniającej się rzeczywistości.

Subskrybuj podcast "Człowiek. Biznes. Technologia"

Otrzymuj powiadomienia o nowych odcinkach podcastu:
iTunes Android RSS eMail Spotify TIDAL Stitcher

Masz pytania lub wątpliwości?
Chcesz dowiedzieć się więcej?

Napisz do nas

Cykl webcastów: Tarcza antykryzysowa


Tarcza antykryzysowa - Rządowe drogowskazy dla przedsiębiorców w obliczu pandemii

> Odsłuchaj nagranie

Tarcza antykryzysowa - Wpływ COVID-19 na inwestorów działających w ramach Polskiej Strefy Inwestycji i SSE

> Odsłuchaj nagranie

Tarcza antykryzysowa - Nowe możliwości finansowego wsparcia dla pracodawców w walce z COVID-19

> Odsłuchaj nagranie

See the global page regarding Coronavirus:
Combating COVID-19 with resilience

Czy ta strona była pomocna?