Живот у Deloitte-у

1. Како си одлучио да своју каријеру започнеш у Deloitte-у?

Након завршетка мастер студија из међународног пореског права на Универзитету у Тилбургу у Холандији, а на препоруку професора који су уједно партнери у консултантским компанијама, добио сам прилику да се бавим индиректним порезима у Deloitte-у у Ротердаму.

У септембру ове године започео сам 5. годину ангажмана у Deloitte-у и много ме радује чињеница да о својој каријери у овој фирми размишљам на исти начин као и на почетку.

2. Шта ти се највише допада у послу који радиш?

Највише ми се допада чињеница да Deloitte стварно својим запосленима даје огромне могућности за лични и професионални развој и константно усавршавање, и то не само на пољу стицања нових знања из материје којом се бавите, већ и у погледу унапређења вештина комуникације како са клијентима, тако и са колегама.

Такође, нарочито се потенцира и даје простор пословним иницијативама сваког појединца и људи се охрабрују да све своје идеје и замисли презентују у оквиру сервисне линије у којој раде, а и шире, уколико то може имати позитиван ефекат на остатак тима и пројекте у којима учествујемо.

Чини ми се да би се све наведено једноставно могло описати на следећи начин: када радите у таквој средини, границе не постоје.

3. Шта то чини Deloitte другачијим од осталих послодаваца?

Одлична радна атмосфера коју првенствено стварају колеге са којима радим. Наш радни дан не укључује само долазак на посао и одрађивање текућих радних обавеза већ и дружење у току радног времена, али и после посла.     

4. Да ли сматраш да си успео да постигнеш равнотежу између пословног и приватног живота радећи у Deloitte-у?

Да, иако је у питању изазов са којим се сусрећем сваког радног дана. Deloitte веома води рачуна о својим запосленима, од практиканта до партнера, првенствено у смислу остављања простора за активности које свако од нас треба да има у своје слободно време, попут дружења са породицом и пријатељима, бављења спортом, разних хобија, итд. 

5. На шта си највише поносан у својој каријери?

Највише сам поносан на чињеницу да радим посао за који сам се школовао, у коме уживам, а све то наравно не би било могуће без подршке ментора и млађих колега које имам у Deloitte-у. То ми даје осећај испуњености, инспирише ме и служи као генератор позитивне енергије.

6. Који савет би дао младим људима на почетку каријере?

Будите храбри и бескомпромисни у реализацији својих жеља и замисли. Уколико то околности изискују, будите спремни да се супротставите чак и својим родитељима. Будите своји и градите свој интегритет у свакој могућој ситуацији. Читајте „знакове поред пута“ и не пропуштајте дате прилике.

7. Шта је следеће што желиш да постигнеш у каријери? 

Желео бих да одржимо квалитет експертизе коју већ поседујемо, као и да проширимо портфолио клијената и услуга које им пружамо, у области царина, јер је у питању област за коју сматрам да поседује изузетан потенцијал за раст.