Трудовое законодательство и вознаграждение сотрудников

Услуги

Трудовое законодательство и вознаграждение сотрудников 

 
 

Способность привлекать и удерживать квалифицированных специалистов, а также репутация и рыночная стоимость компании могут пострадать в очень короткие сроки из-за ряда кадровых проблем. Для того чтобы этого не допустить, компаниям по всему миру необходимы проверенные решения в области трудового права, которые могут применяться в международных масштабах.

Строгие и жесткие правила и стремительные изменения в бизнес-среде по-прежнему являются существенным вызовом для международных и местных игроков. Значительно усложняют ведение деятельности эпидемическая обстановка и применяемые в связи с ней ограничения и профилактические меры.

Deloitte Legal в СНГ объединяет множество юристов, которые работают в области трудового права и вознаграждения работников и помогают клиентам справляться со сложностями в условиях цифровой трансформации, оперативно реагировать на неожиданные общемировые вызовы, подобные вспышке COVID-19, и налаживать рабочий процесс в последующий период восстановления.

Подход Deloitte Legal к реструктуризации кадровых процессов предполагает переход от традиционных моделей к аутсорсингу, работе по договору, временному прикомандированию и другим методам.

Для комплексного учета рисков мы привлекаем к работе коллег, которые специализируются в области налогообложения, бизнес- и кадровых процессов.

Мы предоставляем следующие виды услуг:

  • Трансформация трудовых ресурсов:
    • Поддержка и консультирование при переходе на удаленный режим работы
    • Планирование и сопровождение трансграничного трудоустройства и предоставления персонала, а также консультирование по миграционным вопросам
    • Разработка индивидуальных планов снижения затрат
    • Проведение кадрового аудита, включая сопровождение сделок M&A и комплексную юридическую оценку (due diligence)
    • Консультирование по вопросам альтернативных моделей трудоустройства: временное предоставление персонала, сотрудничество с самозанятыми и др.
  • Содействие при соблюдении трудового законодательства для физических лиц:
    • Сопровождение найма, перевода и увольнения персонала, в том числе составление и анализ трудовых договоров, дополнительных соглашений, соглашений о прекращении трудовых отношений и другой документации
    • Консультирование по вопросам заработной платы
    • Консультирование по вопросам ограничительных условий в трудовых договорах, условий об отказе от работы на конкурентов и т. п.
    • Консультирование по вопросам отпусков по болезни
    • Консультирование по вопросам режима работы
    • Консультирование по вопросам охраны труда и промышленной безопасности
    • Консультирование по вопросам отпусков и праздничных нерабочих дней
    • Разработка внутренних положений и регламентов в сфере труда
  • Оплата труда и бонусы (пенсионные программы, программы вознаграждения в форме акций и др.):
    • Консультирование по вопросам оплаты труда, бонусных программ, программ краткосрочного и долгосрочного стимулирования сотрудников и корпоративных пенсионных программ
    • Консультирование по вопросам международных программ премирования акциями:
      • проверка соблюдения требований и анализ рисков;
      • анализ текущих обязательств по подаче документации и составлению отчетности;
      • разработка и реализация международных планов обмена сотрудниками.
  • Содействие при разрешении споров:
    • Разработка стратегии ведения переговоров с сотрудниками
    • Разрешение трудовых споров (внесудебное и судебное разбирательство)
    • Содействие при проведении проверок государственными органами и обжалование принятых ими решений
    • Консультирование по вопросам трудового законодательства
  • Консультирование по вопросам кадровых рисков и нормативно-правовых требований:
    • Консультационные услуги в области охраны труда и промышленной безопасности
    • Разработка и/или пересмотр внутренних руководств и комплаенс-программ в сфере управления персоналом и охраны труда и промышленной безопасности
    • Содействие при устранении нарушений трудового законодательства: анализ рисков, построение карт рисков и разработка планов их снижения

Юридический консалтинг

Перейти в раздел

Контактная информация

Юрий Халимовский

Юрий Халимовский

Директор

Юрий специализируется на взаимодействии с компаниями, работающими в сфере энергетики, добычи ресурсов, девелопмента, строительства, автомобилестроения, здравоохранения, розничной торговли.   Он имеет ... Дополнительно

Анастасия Матвеева

Анастасия Матвеева

Старший юрист

Анастасия работает в сфере юридического консалтинга более 12 лет. Среди ее клиентов преимущественно компании автомобильной промышленности и потребительского сектора. До прихода в Deloitte Legal в СНГ ... Дополнительно