Siła działania – moc pomagania

W zgodzie z naszymi wartościami – Deloitte Shared Values, którymi kierujemy się zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym, inspirujemy do podjęcia inicjatyw mających wymierny wpływ.

Dlatego każdy z naszych pracowników ma możliwość wykorzystania 16 godzin w ciągu roku na wolontariat. Może włączyć się w projekty prowadzone przez Fundację Deloitte Polska lub w akcję „Inicjatywy pracownicze”. To wewnętrzny program, do którego można zgłosić własny pomysł na działanie na rzecz organizacji pozarządowej i uzyskać finansowanie na jego realizację od Fundacji Deloitte.
W 2023 roku zrealizowaliśmy 26 takich inicjatyw, w które zaangażowało się ponad 330 pracowników Deloitte w Polsce.

Poznajcie historie osób, które napędza hasło „Siła działania – moc pomagania”:

Maryna jest jedną z osób, które przyjechały do Polski po wybuchu wojny w Ukrainie. Wcześniej pracowała w Deloitte Ukraine, a od dwóch lat jako Konsultanta wspiera dział Doradztwa Podatkowego w Polsce.

Wielką pasją Maryny jest śpiew i to właśnie on stał się dla niej metodą pomagania. Maryna śpiewa na ulicach Warszawy, organizuje koncerty charytatywne zbierając w ten sposób środki na pomoc żołnierzom walczącym w Ukrainie. W ten sposób zebrała już około 15 000 zł.
 

Ale to nie wszystko – Maryna już po pół roku pobytu w Polsce zaangażowała się w firmową Szlachetną Paczkę. Nie mówiąc po polsku i nie znając dobrze zespołu była w stanie zorganizować pomoc dla starszego małżeństwa.
Rok później Maryna jako koordynatorka Szlachetnej Paczki w Deloitte zorganizowała największą firmową paczkę. Doświadczenie z poprzedniej edycji projektu, umiejętność komunikacji po polsku i włączenie całego zespołu sprawiły, że zrealizowała potrzeby wybranej rodziny z nawiązką.

Wolontariat nauczył mnie prowadzenia i zarządzania projektami, komunikowania się z zespołem, planowania działań. Dał mi też pewność, że jeśli ja będę potrzebowała pomocy, to nie jestem sama.

Małgorzata swoją przygodę z wolontariatem pracowniczym w Deloitte rozpoczęła ponad dwa lata temu, krótko po dołączeniu do #DeloitteTeam. Pierwszą inicjatywą, w jaką się włączyła, było przygotowanie scenariuszy lekcji w ramach programu edukacji ekologicznej Be.Eco.

Dużą inicjatywą, którą zrealizowała na święta wspólnie z siecią międzykulturową pracowników było spotkanie dla podopiecznych Fundacji Kobiety Wędrowne. Ideą było przybliżenie polskich zwyczajów wigilijnych oraz poznanie tradycji z krajów osób uchodźczych, które wzięły udział w spotkaniu.

Myślę, że w życiu warto próbować. Jeżeli jeszcze ktoś nie ma takiego doświadczenia, to absolutnie nie wie, czy to będzie coś, co sprawi mu przyjemność, satysfakcję, co pomoże mu we własnym rozwoju, a może tak jak ja znajdzie przy okazji jakąś pasję?

Akcja, którą wspiera Przemysław to Odrabianki – inicjatywa Powiślańskiej Fundacji Społecznej, która prowadzi świetlicę środowiskową na warszawskim Powiślu. Odrabianki to nie tylko wspólny czas z dziećmi nad pracami domowymi, ale także poświęcenie im uwagi i wsparcie, które pomaga w mniejszych i większych wyzwaniach.

Wolontariusze Deloitte już od trzech lat odwiedzają Fundację i w ustalony dzień tygodnia odrabiają lekcje z jej wychowankami. Przez ten czas akcję wsparło już 60 wolontariuszy Deloitte!

Ta godzina w Fundacji to jest przewartościowanie wszystkiego. Uczy spokoju, adaptacji do sytuacji, szczególnie tej trudnej – kiedy ktoś po drugiej stronie nie zawsze chce z nami współpracować. Rozwija także kreatywność, bo nie polega na tym, aby odrobić za dziecko zadanie, a raczej pokazać mu, że da się to zrobić i sam/a może tego dokonać. To jest realna pomoc, która każdemu z wolontariuszy, z którymi rozmawiam, daje niesamowitą satysfakcję!

Zapraszamy na premierę tej historii 13 czerwca