Our inclusive culture includes you

Perspectives

Programme de bourses d’études Élan de Deloitte Canada

Deloitte a à cœur de bâtir une culture inclusive et d’en tirer parti dans tout ce qu’elle fait pour aider à former les futurs dirigeants au Canada et à perfectionner leurs compétences. Dans le cadre de cet engagement, en 2021, Deloitte Canada a lancé un programme de bourses d’études visant à éliminer les iniquités et les obstacles structurels. Les bourses d’études ont pour objectif de soutenir et habiliter les étudiants appartenant à des communautés sous-représentées dans notre industrie, tout en leur offrant la possibilité de développer leur potentiel et de commencer une carrière prometteuse au sein d’une culture primée.

Deloitte a à cœur de bâtir une culture inclusive et d’en tirer parti dans tout ce qu’elle fait pour aider à former les futurs dirigeants au Canada et à perfectionner leurs compétences.

Cette année, Deloitte Canada est extrêmement fière d’annoncer le lancement de ses bourses d’études pour les étudiants autochtones et pour les étudiants de la communauté noire.

Nous sélectionnons 25 étudiants partout au Canada, qui recevront une bourse unique de 5 000 $ pour couvrir les frais de scolarité admissibles, et qui auront l’occasion d’effectuer un stage dans l’un de nos bureaux canadiens cette année.

Les bourses d’études pour les étudiants autochtones et pour les étudiants de la communauté noire sont offertes à 25 candidats à l’échelle nationale, qui :

  • ont le droit de travailler au Canada ;
  • s’identifient comme appartenant à la communauté noire ou autochtone (Inuits, Premières Nations ou Métis) ;
  • sont inscrits dans un établissement d’enseignement postsecondaire au Canada (à temps plein ou à temps partiel) ;
  • sont étudiants de 2e, 3e ou 4e années.

Si vous vous identifiez comme appartenant à la fois à la communauté noire et à la communauté autochtone, vous pouvez postuler à l’une ou l’autre des bourses.

Commencez votre carrière chez Deloitte dès aujourd’hui ! Rejoignez une culture primée. Votre histoire commence chez Deloitte.

Bourse d’études pour les étudiants Noirs de Deloitte Canada

Black Student Section

Tirant parti de notre cadre de travail L.E.A.D et notre engagement à promouvoir les perspectives offertes aux Noirs en matière d’éducation et d’emploi, pour la deuxième année nous lançons la bourse d’études pour les étudiants Noirs de Deloitte Canada. Cette bouse d’études donnera à étudiants de premier cycle au Canada et s’identifiant comme Noirs, la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle enrichissante chez Deloitte.

Les candidats retenus :

  • Recevrons une bourse unique de 5 000 $ couvrant les frais de scolarité admissible
  • Travaillerons en tant que stagiaire dans l’un de nos bureaux au Canada au cours de l’hiver 2023, l’été 2023 ou l’automne 2023

Pour être admissible à la bourse d’études pour les étudiants Noirs de Deloitte Canada, vous devez :

  • Vous identifiez comme appartenant à communauté Noire
  • Être inscrits dans un établissement d’enseignement postsecondaire au Canada (à temps plein ou temps partiel)
  • Avoir terminé au moins une (1) année d’études de premier cycle dans une université canadienne, et avoir prévu d’obtenir votre diplôme en 2024, 2025, ou 2026
  • Avoir le droit de travailler au Canada

Commencez votre carrière chez Deloitte en tant que stagiaire ! Votre histoire commence chez Deloitte.

Rejoignez une culture primée.

Posez votre candidature dès aujourd’hui !

Les inscriptions prennent fin le dimanche 24 juillet 2022 à 23 h 59 (heure de l’Est).

Si vous avez des questions, n’hésiter pas à nous contact à consulter notre FAQ ci-dessous ou à nous contacter à l’adresse courriel suivante studentscholarship@deloitte.ca.

Le processus de candidature

1. À quoi ressemble le processus ?

Étape 1 : Candidature initiale écrite

Si vous répondez aux critères d’admissibilité décrits ci-dessus, nous vous invitons à remplir votre demande en cliquant ici.

Préparez-vous à soumettre les éléments suivants :

  1. Un relevé de notes de la ou des dernières années de vos études ;
  2. Votre curriculum vitæ ;
  3. Une lettre de motivation ; et
  4. Une brève lettre de présentation dans laquelle vous partagez une expérience que vous avez vécue lors de laquelle vous avez fait preuve de leadership et où vous décrivez son impact (environ une page)
  • Vous pourrez sélectionner jusqu’à deux équipes auxquelles vous aimeriez vous joindre au sein d’une de nos gammes de services. Nous prendrons ces informations et examinerons votre candidature pour identifier l'équipe qui vous conviendra le mieux. Afin de vous aider à lancer votre carrière et trouver votre place au sein du cabinet, il se peut que nous vous proposions une opportunité dans une autre gamme de services.
  • Nous examinerons votre candidature de manière globale. Actuellement, nous n’avons pas fixé de seuil de moyenne générale requise.
  • Votre demande écrite nous permettra d’apprendre à vous connaître. Indiquez ce qui vous inspire, vos objectifs de carrière et votre rôle de leader auprès de ceux qui vous entourent et au sein de vos collectivités.

Étape 2 : Entretien virtuel

  • En fonction des documents soumis avec la demande écrite, nous communiquerons avec les candidats retenus et les inviterons à un entretien virtuel.
  • Il s’agit d’une occasion pour nous de mieux vous connaître, mais aussi pour vous de faire connaissance avec certains membres de l’équipe de Deloitte Canada.

Étape 3 : Sélection des récipiendaires

  • Les candidats retenus en seront informés par téléphone.
  • Notre équipe travaillera avec vous pour déterminer le bureau et l’équipe qui vous convient le mieux et coordonnera votre stage chez Deloitte en conséquence.

2. À quel moment les demandes doivent-elles être soumises ?

Les demandes doivent être présentées au plus tard le dimanche 24 juillet 2022 à 29 h 59 (heure de l’EST) par l’entremise de notre portail ici.

3. J’ai des difficultés à téléverser les documents relatifs à ma demande – comment puis-je obtenir de l’aide ?

Veuillez essayer de soumettre la demande avant la date d’échéance, au cas où il y aurait des complications. Si vous avez des difficultés à téléverser des documents, veuillez communiquer avec notre équipe à l’adresse studentscholarship@deloitte.ca et inclure dans l’objet du message « Bourse d’étude de Deloitte : aide au téléversement ».

4. Si je suis sélectionné(e) pour un entretien virtuel, à quoi dois-je m’attendre ?

Si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien virtuel, veuillez prévoir 30 minutes pour l’entretien. Au cours de cet entretien, nous chercherons à connaître votre parcours et à savoir comment Deloitte s’inscrit dans vos projets d’avenir. Il s’agira d’une conversation informelle, mais préparez-vous à parler de vos objectifs, de vos activités parascolaires (travail, associations scolaires, bénévolat, stages, etc.) et de la manière dont vous comptez tirer parti de l’occasion qui s’offre à vous.

5. Quand puis-je m’attendre à savoir si je suis sélectionné(e) pour un entretien ?

En raison du nombre élevé de réponses attendues, nous communiquerons avec les candidats fin juillet-début août.

Travaillez chez Deloitte

1. Dois-je faire partie d’un programme d’enseignement d’alternance travail-études (« travail-études ») pour poser ma candidature ?

Non, nous acceptons les personnes issues de programmes travail-études ou non. Si vous faites partie d’un programme travail-études, votre stage chez Deloitte pourrait compter pour un crédit travail-études en vue de l’obtention de votre diplôme. Si vous ne l’êtes pas, vous pouvez vous joindre à nous à l’été 2023 ou en septembre 2023 pour être en mesure de concilier vos priorités scolaires et votre stage.

2. Quelle serait la durée du stage chez Deloitte ?

Actuellement, la période de stage proposée est de quatre mois.

3. Dans quel bureau de Deloitte travaillerais-je ?

Nous recherchons de jeunes professionnels motivés et enthousiastes partout au pays. Pour voir où sont situés nos bureaux, veuillez cliquer ici. Si vous êtes sélectionné(e), un membre de notre équipe vous donnera un aperçu des bureaux qui se trouvent dans votre collectivité. Chez Deloitte Canada, nous avons un modèle hybride, connu sous le nom de N2, créant de la flexibilité pour nos gens de travailler à la maison et/ou au bureau, en fonction de la nature du travail à accomplir et des normes opérationnelles de chaque équipe. Lorsque vous commencerez votre stage chez nous, il vous sera possible de discuter avec vos responsables directs et votre équipe pour décider de ce qui fonctionnera le mieux.

4. Dans quel service de Deloitte aurais-je l’occasion de travailler ?

Au cours du processus, vous aurez l’occasion d’indiquer la gamme de services que vous préférez. Vous pourrez choisir jusqu’à deux équipes au sein de nos gammes de services. Veillez à ce que votre premier choix corresponde bien au service dans lequel vous souhaitez amorcer votre carrière. Veuillez consulter notre site web ici pour en connaître davantage sur nos gammes de services. Nous prendrons ces informations et examinerons votre candidature pour identifier l'équipe qui vous conviendra le mieux. Afin de vous aider à lancer votre carrière et trouver votre place au sein du cabinet, il se peut que nous vous proposions une opportunité dans une autre gamme de services.

5. Comment serai-je évalué(e) pendant mon stage ?

Chaque stagiaire se voit attribuer un « camarade » et un « coach ». Le camarade est chargé de répondre à toutes les questions quotidiennes pendant le travail, tandis que le coach est responsable du cheminement de carrière et de l’évaluation. Tout au long du stage, vous soumettrez des demandes de rétroaction aux membres de l’équipe dont vous faites partie. Vous pourrez ensuite tenir des discussions individuelles concernant le rendement avec les membres de votre équipe rapprochée. Votre coach sera également chargé de rencontrer les membres de votre équipe pour discuter de votre rendement global et de vos points forts et à améliorer. L’objectif étant que les stagiaires étudiants apprennent par l’expérience, ces conversations visent à fournir une rétroaction constructive qui soutient le perfectionnement. À la fin de votre stage, un entretien de synthèse vous permettra d’évaluer votre rendement au cours du stage et d’obtenir une rétroaction sur votre travail chez Deloitte.

La bourse d’études

1. Quels types de dépenses peuvent être compensés par la bourse de 5 000 $ ?

Cette bourse a été créée pour soutenir les étudiants de la communauté noire au cours de leurs études, tout en leur donnant l’occasion d’acquérir une expérience précieuse dans leur domaine. Nous comprenons que les étudiants de premier cycle doivent engager de nombreuses dépenses, notamment les frais de scolarité, la nourriture, les déplacements et le logement. C’est pourquoi nous ne limitons pas les dépenses admissibles dans notre bourse. Une fois reçue, la bourse peut être utilisée à la seule discrétion du récipiendaire.

2. Si je suis sélectionné(e), quand puis-je m’attendre à recevoir la bourse de 5 000 $ ?

Les étudiants sélectionnés peuvent s’attendre à recevoir leurs bourses en un seul versement avant le début de leur période de travail.

3. Quels renseignements devrai-je fournir pour recevoir les 5 000 $ ?

Pour recevoir votre bourse, en plus des documents que vous devrez préparer pour votre demande, vous devrez fournir :

  • une pièce d’identité avec photo (passeport, permis de conduire, certificat de statut, etc.) ;
  • une preuve de résidence ;
  • vos renseignements bancaires pour le dépôt direct ;
  • votre adresse de courriel.

Pour en apprendre davantage sur nos initiatives en matière de diversité, équité et inclusion, veuillez consulter notre site web ici.

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