Dans le cadre de son rôle, Sean tire parti de son dynamisme, de sa passion et de ses compétences en simplification pour faire avancer des initiatives de durabilité. Il a grandi dans les Prairies où l’agriculture était omniprésente, ce qui lui a inculqué un respect de la nature qui continue d’avoir une influence sur son travail aujourd’hui. Grâce à ses expériences variées, à ses connaissances techniques et à sa passion pour l’innovation, il est dans une position unique pour habiliter des changements pertinents au sein des entreprises de partout au Canada.
Sean a grandi en Saskatchewan – la « terre des cieux vivants » – où il était toujours entouré par les vastes étendues des Prairies. Son parcours vers les services-conseils liés à la durabilité s’est amorcé durant son enfance, grâce à la passion et à l’influence de sa mère, une fervente défenseure de tout ce qui touche à la durabilité. « Ma mère nous a enseigné, à ma sœur et à moi, l’importance de recycler, et d’aimer la nature, la faune et la flore sauvage, même à un très jeune âge. »
Sean indique également que son grand-père a été un modèle et une inspiration pour lui. « Mon grand-père maternel était associé directeur au sein d’un des Quatre Grands. J’ai toujours gardé cela à l’esprit – je voulais être un conseiller de confiance, comme lui. » C’est cette aspiration qui a éveillé sa curiosité à l’égard d’une carrière dans le domaine.
Musicien de jazz compétitif, Sean jouait du saxophone ténor dans le cadre de concours de jazz au Canada, aux États-Unis et dans le reste du monde : « En plus de jouer du saxophone ténor, je gérais les affaires de notre groupe. Nous faisions de nombreux concerts chaque année, et travailler avec divers clients tout en gérant notre quintette m’a inspiré à poursuivre une carrière dans le milieu des affaires. »
Cette expérience a mené à son parcours professionnel dans le domaine de la durabilité. Il a déménagé à Calgary et a entamé ses études, puis sa carrière dans le secteur dynamique de l’énergie.
Assister au lever du soleil à bord d’une montgolfière à Teotihuacan, au Mexique, avec son conjoint, Chris
Sean a travaillé pendant dix ans dans le secteur de l’énergie. Il a développé une compréhension exhaustive de la chaîne de valeur complexe du secteur, de l’exploration en amont à la prestation de services en aval. Cette expérience a non seulement aiguisé son expertise technique, mais a aussi alimentée sa volonté de faire la transition vers le domaine de la durabilité, qui représentait selon lui la prochaine frontière à traverser pour favoriser des changements percutants.
« À Shell, puis chez Baker Hughes, j’ai acquis de l’expérience liée aux activités en amont, intermédiaires et en aval, ainsi qu’à la prestation de services liés aux champs de pétrole. Travailler pour ces entreprises m’a permis d’en apprendre davantage sur les catalyseurs de valeur dans le secteur de l’énergie et de déterminer où nous pouvions favoriser la durabilité. »
Sean croit fermement qu’une transition juste est impossible sans tenir compte des facteurs sociaux en plus de l’aspect environnemental de la durabilité. Il défend la diversité, l’équité et l’inclusion grâce à son leadership auprès d’organismes comme Start Proud, le plus grand regroupement d’étudiants et de professionnels de la communauté 2SLGBTQ+ au Canada. Sean aide cet organisme à atteindre son objectif de créer des occasions et de bâtir un monde où l’équité est la norme.
« Je crois fermement au leadership à tous les niveaux, pas seulement au sommet. Je crois également que nous avons besoin de perspectives variées, car chaque personne a un point de vue unique. Créer un espace sécuritaire pour permettre aux gens de communiquer leurs idées permet d’en arriver à des solutions plus efficaces. »
Déambuler dans les rues de Paris
Après avoir travaillé dix ans dans le secteur de l’énergie, Sean souhaitait un changement. Il s’est joint à Deloitte, tout d’abord au sein de notre équipe Fusions et acquisitions (F&A), puis de notre équipe Durabilité.
« Je voulais élargir mes horizons, découvrir d’autres secteurs et changer la donne. En me joignant à Deloitte, j’ai pu travailler dans de nombreux secteurs dans le cadre de mes projets de F&A, ce qui m’a permis d’en apprendre davantage sur leurs particularités. »
Dans le cadre de son travail chez Deloitte, Sean a eu l’occasion de tirer parti de son expérience et de mettre l’accent sur les aspects technologiques de la durabilité, qui sont, selon lui, essentiels pour favoriser le changement à l’égard de la lutte contre les changements climatiques. Il souligne l’importance de la collaboration et de la mobilisation des écosystèmes pour faire face à ces enjeux mondiaux, ainsi que le besoin de déployer des efforts concertés dans tous les secteurs.
« Pour moi, la durabilité représente une occasion d’avoir une réelle influence. Nous travaillons auprès de certaines des plus grandes entreprises au Canada pour améliorer leur efficacité, réduire leurs émissions et veiller à ce qu’elles demeurent pertinentes pendant encore des dizaines d’années. »
Profiter d’une journée ensoleillée dans les majestueuses Rocheuses canadiennes
Sean et son équipe soutiennent leurs clients en tirant parti des données et des technologies pour s’adapter aux complexités de la durabilité. Ils mettent l’accent sur la consolidation et la normalisation des données pour améliorer les processus décisionnels et le rendement des facteurs ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance). Sean souligne que de solides fondements à l’égard des données sont essentiels pour permettre aux entreprises de prospérer sur un marché qui évolue rapidement et de prendre des décisions éclairées qui s’harmonisent avec leurs objectifs de durabilité.
« La technologie et les données sont essentielles à la durabilité, mais les données sont souvent éparpillées et mal structurées. »
L’équipe de Sean aide ses clients à utiliser les données et les technologies pour faire ce qui suit :
- Comprendre les paramètres de durabilité et la conformité à ces paramètres
- Corriger les lacunes liées aux données pour créer une source unique et exhaustive de données ESG
- Améliorer la transparence et la conformité à l’égard de la chaîne d’approvisionnement
- Optimiser l’utilisation énergétique pour réduire les coûts et les émissions
- Faire la transition de la conformité au rendement stratégique des facteurs ESG
« Pour moi, la durabilité représente une occasion d’avoir une réelle influence. Nous travaillons auprès de certaines des plus grandes entreprises au Canada pour améliorer leur efficacité, réduire leurs émissions et veiller à ce qu’elles demeurent pertinentes pendant encore des dizaines d’années. »
—Sean Delsnider
« Assurer la pérennité de votre organisation en mettant l’accent sur la durabilité permet d’obtenir un avantage concurrentiel en favorisant l’innovation, l’optimisation opérationnelle et la réduction des coûts. Ceci permet également d’attirer des talents, d’obtenir du financement et de répondre aux attentes des consommateurs. »
Pour la suite, Sean demeure engagé à repousser les limites de la durabilité grâce à l’innovation et à la technologie. Il défend l’adoption d’une approche inclusive à l’égard de la carboneutralité et souligne l’importance de la requalification dans les économies axées sur les ressources, comme le Canada. En s’inspirant de transitions effectuées dans le secteur de l’énergie, Sean imagine un avenir où les pratiques de durabilité permettent non seulement d’atténuer les risques, mais aussi de dégager de nouvelles occasions de croissance et de résilience.
« Je suis déterminé à tirer parti des technologies pour alimenter la révolution de la durabilité. »
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