youth employment opportunity

Etudes et publications

L'opportunité d'emploi des jeunes

Comprendre les réglementations du marché du travail

Plus de 70 millions de jeunes sont sans emploi et1. 262 millions de jeunes ne travaillent pas, ne suivent pas d’études ou de formation dans les pays en développement2, et un jeune sur 5 de 15-24 ans est sans emploi depuis plus de 12 mois dans l'ensemble des pays de l'OCDE3.

 

Le chômage élevé des jeunes entrave la croissance économique et a des répercussions négatives sur leur santé, leur bien-être ainsi que sur leur possibilité de mener une vie productive et enrichissante. Il a également des implications financières à long terme, comme le financement des pensions de retraite et des soins de santé, ce qui peuvt être encore plus difficile dans cette situation. Que pouvons-nous faire pour relever ce défi ?

Les gouvernements, les entreprises et la société civile prennent des mesures pour lutter contre le chômage des jeunes, mais il est clair que certaines politiques sont plus efficaces que d'autres. Lesquelles et pourquoi ? Ce rapport rassemble les points de vue des organisations nationales d'employeurs afin de fournir un tableau plus comparatif et global des mesures mises en œuvre dans l'ensemble des pays. Il découle d'une initiative conjointe de l'Organisation internationale des Employeurs (OIE), du Comité consultatif économique et industriel auprès de l'OCDE (BIAC) et de Deloitte Global.

Téléchargez le rapport en anglais

Points clés

L'embauche et la fidélisation des jeunes présentent quatre grands défis.

  1. La formation appropriée, l’aptitude au travail et les compétences ;
  2. La disponibilité d'opportunités d'emploi et d'entreprises dynamiques ;
  3. Les coûts salariaux et la réduction des subventions pour les employeurs ;
  4. Les attentes des jeunes, notamment dans certains pays, la perspective de meilleures opportunités à l'étranger.

A tous les niveaux politiques, de nombreuses approches sont adoptées avec plus ou moins de succès . Analyser les programmes pour comprendre pleinement leur succès (ou leur échec) s’avère toujours être nécessaire. Il est toutefois évident que, dans certains pays, comme en Australie et aux Etats-Unis, la nature décentralisée du développement et de la mise en œuvre des politiques pose des défis particuliers.

References:
1ILO, Youth Employment
2World Bank
3OECD work on youth

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