Unternehmensgrundsätze von Deloitte

Perspectives

Grundsätze von Deloitte

Höchste Qualität, persönliche Integrität

Ethik- und Verhaltensgrundsätze

Das Vertrauen, das uns Mandanten, Öffentlichkeit und Mitarbeiter entgegenbringen, ist Grundlage für unseren nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg. Lesen Sie in unserer Publikation "In gegenseitigem Vertrauen" mehr über die Ethik- und Verhaltensgrundsätze von Deloitte.

 

 

Ethikbroschüre

Werte

Historisch gewachsene Grundsätze sind die Werte, auf denen unser Erfolg beruht. Sie machen deutlich, was uns wichtig ist und was unser Handeln prägt – als Einzelne und als Teil einer weltweiten Organisation.  

Absolute Integrität 

  • Höchste berufliche Verhaltensmaßstäbe, d.h. Unbefangenheit, innere Unabhängigkeit, Fairness, Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Mandanten, Kollegen und der Öffentlichkeit 
  • Persönliche Verhaltensweisen, die das Ansehen unseres Unternehmens weiter stärken 

 

Erstklassige Leistung

  • Verpflichtung zu höchster Qualität in Prüfung und Beratung 
  • Aufgabengerechte Zusammenarbeit mit dem Mandanten 
  • Innovative Lösungen 
  • Ausgezeichneter Mandanten-Service 

 

Gegenseitige Unterstützung

  • Gegenseitiges Vertrauen und Respekt 
  • Vorbild sein 
  • Anerkennung persönlicher Leistungen 
  • Aktives Zuhören und offene Kommunikation 
  • Kontinuierliches Lernen und ständiger Wissensaustausch 
  • Motivierendes Arbeitsumfeld und Spaß an der Arbeit 
  • Ausgewogenheit zwischen Berufs- und Privatleben 

 

Kulturelle Vielfalt 

  • Multidisziplinäre Zusammenarbeit über Grenzen und Kulturen hinweg 
  • Gemeinsam nach der besten Lösung suchen 
  • Offenheit für neue Ideen und andere Sichtweisen 
  • Profitieren von Vielfalt wie kultureller Hintergrund, Geschlecht oder Religionszugehörigkeit 
  • Eine Arbeitskultur schaffen, in der das Erreichen gemeinsamer und individueller Ziele im Fokus ist 
Werte
  • Kontakt
  • Angebotsanfrage
  • Unternehmensgrundsätze

    Unternehmensgrundsätze

    Erfahren Sie hier mehr über die Unternehmensgrundsätze von Deloitte.

    Unternehmerische Verantwortung

    Unser Anspruch, „Making an impact that matters“, verpflichtet uns dazu, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt – für unsere Kunden, Mitarbeiter und die Gesellschaft.

    Executive Committee

    Hier lernen Sie die Mitglieder des Executive Committees von Deloitte Deutschland kennen.

    Leader.In

    Female Leadership in Politik und Wirtschaft fördern – das ist das Ziel von Leader.In, dem Businessnetzwerk für Menschen, die ein gemeinsames Mindset verbindet: Sie begreifen Wandel und Diversity als Chance. Im Mittelpunkt unserer Community stehen Dialog, Vernetzung und Karriere.

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