Acerca de Deloitte

Una historia que importa

Creemos que somos tan buenos como el bien que hacemos.

Todo lo que pueda hablar sobre nuestro tamaño, diversidad y años de historia, por notables e importantes que puedan ser, son secundarios ante la verdadera forma de medir a Deloitte: el impacto que hacemos en el mundo.

Así que, cuando la gente se pregunta “¿qué hace diferente a Deloitte?” la respuesta está en los ejemplos específicos de cómo Deloitte ayuda a los clientes de sus firmas miembro, su gente y a la sociedad a alcanzar metas notables, resolver problemas complejos o a tener un progreso significativo. Aún más profundo, se encuentra en las creencias, comportamientos y sentido fundamental de propósito, lo que apuntala todo lo que hacemos.

Con mas de 175 años de trabajo duro y compromiso por hacer una diferencia real, nuestra organización ha crecido en escala y diversidad — aproximadamente 415,000 personas en 150 de países y territorios, proveen asesoría en auditoría, impuestos, temas legales y financieros, asesoría de riesgo y servicios de consultoría—y aún así, nuestra cultura compartida se mantiene igual.

Para nosotros “bueno” no es suficiente. Apuntamos a ser los mejores en todo lo que hacemos—para ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos; hacer una diferencia positiva en la sociedad, y a maximizar el éxito de nuestra gente. Esto motiva el compromiso y lo “humano” que están profundamente presentes en cada una de nuestras acciones.

Esto es lo que nos hace realmente diferentes en Deloitte. No cuan grandes seamos, dónde estemos o los servicios que ofrecemos. Lo que nos define es nuestra búsqueda por tener un impacto significativo en el mundo.

Inclusión y diversidad en Deloitte

Una forma de crear impacto

Una forma de crear impacto significativo en el mundo y en nuestros colaboradores, es através de la creación y promoción de una cultura inclusiva, en la que se fomente el respeto y en la que todas las personas se sientan cómodas de ser ellas mismas.

En Deloitte estamos comprometidos con crear, desarrollar y sensibilizar sobre la igualdad de oportunidades durante todas las etapas del ciclo profesional.

De esta forma, las personas se sienten involucradas, identificadas, valoradas,respetadas, conectadas y capaces de contribuir sin temor a la parcialidad o discriminación.

Para apoyar esta cultura de inclusión y diversidad, fomentamos en nuestros colaboradores las siguientes 6 características:

Acerca de la red global

“Deloitte” es la marca en la que decenas de miles de dedicados profesionales, en firmas independientes alrededor del mundo, colaboran para proveer servicios de auditoría, consultoría, asesoría financiera, asesoría de riesgo, impuestos y servicios relacionados con nuestros selectos clientes.

Estas firmas son miembros de Deloitte Touche Tohmatsu Limited, una compañía privada del Reino Unido limitada por garantía (“DTTL”). Cada firma miembro de DTTL provee servicios en áreas geográficas particulares y están sujetas a las leyes y regulaciones profesionales del país o países en el que operan. Cada firma miembro de DTTL está estructurada acorde a las leyes nacionales, regulaciones, prácticas, y otros factores, y deben asegurar la provisión de servicios profesionales en su territorio a través de subsidiarias, afiliadas, y otras entidades relacionadas.

No todas las firmas miembro de DTTL proveen todos los servicios y ciertos servicios pueden no estar disponibles para los clientes dependiendo de las reglas y regulaciones de la contaduría pública. DTTL y cada firma miembro de DTTL están separadas legalmente y son entidades independientes, que no están obligadas entre sí. DTTL y cada firma miembro de DTTL son responsables de sus propios actos y omisiones y no de los demás. DTTL (también conocido como “Deloitte Global”) no provee servicios a los clientes.

Consulte más información sobre Deloitte Guatemala.

Hechos

Deloitte cuenta con más de 415,000 profesionales en sus firmas miembro proveyendo asesoría en auditoría, impuestos, temas legales y financieros, asesoría de riesgo y servicios de consultoría en más de 150 países y territorios.

Los ingresos del año fiscal 2020 fueron de US$47.6 mil millones de dólares.

Transparencia, rendición de cuentas e informes.

La confianza de nuestros grupos de interés es ganada diariamente por todos los profesionales que representan a Deloitte y respaldados por políticas e informes que promueven la transparencia y la responsabilidad.

Conoce más: Deloitte's policies and reporting.

Responsabilidad Corporativa y Sostenibilidad

La red de Deloitte está comprometida a impulsar el cambio social y promover la sostenibilidad ambiental.

Trabajando de manera innovadora con el gobierno, las organizaciones sin fines de lucro y la sociedad civil, estamos diseñando y brindando soluciones que contribuyen a un futuro sostenible y próspero para todos.

Conoce más: Corporate Responsibility & Sustainability.

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Ética e Integridad

DTTL y sus firmas miembros se comprometen a realizar negocios con alta integridad, calidad y profesionalismo. Nuestros valores compartidos y principios globales de conducta son la base de nuestra cultura, moldeando quiénes somos, qué creemos y cómo nos comportamos.

Conoce más: ethics and integrity at Deloitte.

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Newsroom

Los líderes de Deloitte están disponibles para proporcionar análisis y opiniones sobre los asuntos de negocios globales más relevantes. Deloitte también proporciona investigación que explora temas y tendencias comerciales oportunos.

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Vida en Deloitte

Todos los días, nuestros empleados trabajan para hacer un impacto que trascienda. Deloitte ofrece una cultura dinámica de inclusión, colaboración y alto rendimiento; como líder indiscutible en servicios profesionales, los profesionales de Deloitte encuentran oportunidades inigualables para tener éxito y desarrollar todo su potencial. ¿Qué impacto harás cuando te unas a Deloitte?

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