Kinetic Enterprise™ : augmenter la proposition de valeur de S/4HANA

Clean :

La dette technique issue des développements spécifiques des applications SAP, qui n’ont pas pu être anticipés, est un frein à l’adoption des innovations proposées par l’éditeur. D’un point de vue métier, les processus, les modèles opérationnels et les structures organisationnelles inefficaces ralentissent le développement de l’entreprise. Il est nécessaire d’avoir une solution adaptée pour éviter au maximum de nouvelles dettes techniques et métiers.

Intelligent :

L’analyse prédictive et l’intelligence artificielle sont indispensables pour optimiser le potentiel humain grâce à ces nouvelles technologies. Plus qu’une question d’efficacité, il s’agit de trouver l’équilibre entre cette performance et la valeur métier, sans oublier de prouver les apports de la technologie à l’Humain.

Inclusive :

La diversité et l’inclusion doivent être au cœur de la « Kinetic Enterprise ». Elle doit aller au-delà de l’ERP et intégrer dans son paysage des applications métier, de la donnée relationnelle et le Big Data, etc. Au-delà de l’aspect technologique, l’Entreprise doit également faire évoluer ses collaborateurs et sa culture pour dynamiser leur intégration dans un environnement métier interconnecté.

Responsive :

L’organisation doit être à la recherche d’une agilité extrême en tirant bénéfice des technologies Cloud et en maximisant l’emploi des modèles "as-a-service". « Kinetic Enterprise » est scalable – responsive – et est capable d’adapter ses infrastructures instantanément et facilement lors de l’évolution de ses besoins.