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Deloitte: nuevas tendencias de capital humano y su aplicación en Perú

Gestión, uno de los principales medios de comunicación peruanos conversó con Giovanni Sissa sobre los principales hallazgos del Informe “Tendencias Globales de Capital Humano 2023: Nuevos fundamentos para un mundo sin fronteras”.

El diario Gestión entrevistó al socio de Consultoría de Deloitte, Giovanni Sissa, sobre los resultados del informe “Tendencias Globales de Capital Humano 2023: Nuevos fundamentos para un mundo sin fronteras”, en el que se consultó a más de 10.000 encuestados, incluyendo a más de 1.500 ejecutivos de alto nivel y miembros de juntas directivas de 105 países, entre ellos Perú.

En el diálogo con el medio de comunicación se destacan tres tendencias: la orientación a pensar como investigador en una organización, la necesidad de rediseñar o de co-crear la relación con los colaboradores y la necesidad de contar con un enfoque más humano en la gestión.

Asimismo, el experto destaca que de acuerdo al estudio el 92 % de los encuestados considera que es importante el impacto de la sustentabilidad en la empresa. En este sentido, resalta que los colaboradores peruanos están marcando una diferencia entre las acciones de responsabilidad social orientadas al marketing y están optando por compromisos que contribuyan al medio ambiente.
 

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