Tendencias del mercado laboral que las empresas peruanas buscan adoptar Ha sido salvado
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Tendencias del mercado laboral que las empresas peruanas buscan adoptar
Conozca las principales tendencias de capital humano para Perú.
Elaborado por Giovanni Sissa, socio de Consultoría de Deloitte Perú.
Las organizaciones que buscan prosperar deben adaptarse a los cambios sociales, económicos y tecnológicos que están transformando el mundo del trabajo. El artículo “Tendencias del mercado laboral que las empresas peruanas buscan adoptar”, publicado en el diario La República, analiza las tendencias clave que las empresas están asumiendo para afrontar con éxito los desafíos.
El texto que se basa en el informe Tendencias Globales de Capital Humano 2023: Nuevos fundamentos para un mundo sin fronteras, elaborado por Deloitte, examina las tendencias potenciar el impacto humano en la tecnología, redefinir el puesto de trabajo, elevar el foco en el riesgo humano y potenciar el involucramiento de los colaboradores.
En esta publicación, Giovanni Sissa, socio de Consultoría en Capital Humano de Deloitte Perú se refiere a los desafíos y oportunidades que plantean estas tendencias en el contexto actual del mercado laboral peruano.
Recomendaciones
Tendencias Globales de Capital Humano 2023
Nuevos fundamentos para un mundo sin fronteras