Pascal Occean

À titre d’associé et de leader, Culture et gens, Pascal Occean a pour objectif de créer une marque et une expérience de premier plan en matière de talents en mettant les gens au cœur de tout ce que nous faisons chez Deloitte. À chaque étape du parcours professionnel de nos gens, du premier contact dès l’école secondaire jusqu’à la retraite, nous propulsons leurs ambitions.

Avant d’occuper ce poste, M. Occean était le leader national du Capital humain chargé de bâtir des entreprises sociales en aidant les organisations à créer une valeur durable pour elles-mêmes, leur personnel, leurs collaborateurs et la société. En aidant les clients à favoriser la croissance, à stimuler l’innovation et à adopter une pensée durable dans l’ensemble de leur organisation, il rend le travail meilleur pour les humains, et les humains meilleurs au travail.