Curso da Deloitte para prevenção contra práticas de assédios

Soluções

Curso de prevenção contra práticas de assédio

Conheça os conceitos e as principais técnicas de identificação e prevenção de assédios

Conheça as formas de capacitação e as principais tecnologias aplicáveis à prevenção de práticas de assédio

De acordo com os dados do Tribunal Superior do Trabalho (TST), somente em 2022, foram ajuizadas 77 mil ações trabalhistas envolvendo assédio moral e mais de 4,5 mil ações relacionadas a assédio sexual no Brasil. Diante disso, a Lei nº 14.457/22, que instituiu o Programa Emprega + Mulheres, torna obrigatórios: i) a capacitação de todos os membros da organização sobre temas relacionados à violência, ao assédio, à igualdade e à diversidade no âmbito corporativo; ii) a implantação de um canal de denúncias; e iii) inclusão de regras de conduta a respeito do assédio sexual e de outras formas de violência nas normas internas, com ampla divulgação do seu conteúdo.

O curso de “Prevenção contra práticas de assédio”, aliados as nossas soluções tecnológicas, permite prevenir e identificar riscos que impactam a vida dos profissionais e o posicionamento da empresa.
 

Conheça as nossas soluções:

Capacitação

Público: lideranças

Duração: 1h e 30 minutos

Objetivo: fomentar o conhecimento sobre os conceitos e orientar sobre as formas de prevenção às práticas de assédio moral e sexual para as lideranças, fortalecendo o compromisso da entidade com condutas e ações que observem princípios da ética e transparência.
Características do treinamento: o participante terá acesso a telas interativas e narradas. O curso é em português e permite download de materiais complementares. Este curso possui três módulos: (1º) Prevenção de assédio sexual; (2º) Prevenção de assédio moral; e (3º) Consequências causadas pela prática de assédio moral e sexual.

 

Público: lideranças

Duração: 1h e 30 minutos

Objetivo: fomentar o conhecimento sobre os conceitos e orientar sobre as formas de prevenção às práticas de assédio moral e sexual para as lideranças, fortalecendo o compromisso da entidade com condutas e ações que observem princípios da ética e transparência.
Características do treinamento: o participante terá acesso a telas interativas e narradas. O curso é em português e permite download de materiais complementares. Este curso possui três módulos: (1º) Prevenção de assédio sexual; (2º) Prevenção de assédio moral; e (3º) Consequências causadas pela prática de assédio moral e sexual.

Para conhecer mais sobre este curso, clique aqui: https://vimeo.com/693156428/b58fa48278
 

Curso online e assíncrono - Prevenção a práticas de assédio

Público: lideranças

Duração: 1h e 30 minutos

Objetivo: fomentar o conhecimento sobre os conceitos e orientar sobre as formas de prevenção às práticas de assédio moral e sexual para as lideranças, fortalecendo o compromisso da entidade com condutas e ações que observem princípios da ética e transparência.

Características do treinamento: o participante terá acesso a telas interativas e narradas. O curso é em português e permite download de materiais complementares. Este curso possui três módulos: (1º) Prevenção de assédio sexual; (2º) Prevenção de assédio moral; e (3º) Consequências causadas pela prática de assédio moral e sexual.
 

Conheça mais sobre sobre esse curso:

Esse módulo aborda, entre outros pontos:

  • Conceitos, elementos e doutrinas/jurisprudência;
  • O que é assédio moral e sua relação com outros ilícitos (danos morais, injúria e difamação);
  • Tipos de assédio moral;
  • Objetivos e atitudes comuns dos assediadores;
  • Situações que não configuram assédio moral.

Público: todos os profissionais

Duração: 5 minutos por pílula

Objetivo: disseminar conhecimentos básicos para todos os colaboradores quanto ao tema assédio, por meio de uma linguagem simples e assertiva, incentivando a promoção de um ambiente de trabalho seguro.

Características do treinamento: a jornada do participante acontece em uma plataforma criada para propagar a cultura de compliance a partir do suporte e fortalecimento da cultura de ética e integridade. O participante terá acesso a dois módulos de treinamentos a partir de telas animadas e narradas em português que abordam os seguintes temas: (1º) Como identificar práticas de assédio moral?; e (2º) O que devo saber sobre o assédio sexual?.

Quer saber mais detalhes quanto aos nossos diferentes formatos de cursos apresentados acima?

Realize o download do material: Capacitações para construção de uma cultura de compliance e combate ao assédio.

Conheça mais sobre o tema

Canal de Denúncias

Disponibilizar um Canal de Denúncias externo para os profissionais da organização, tem como principal benefício identificar desvios de conduta que podem trazer prejuízos financeiros, riscos de reputação e de imagem, e é um avanço no combate aos diferentes tipos de assédio.

Para conhecer o Canal de Denúncias da Deloitte, clique aqui.

Regras de conduta amplamente divulgadas

A Deloitte desenvolveu o Compliance on Hands, solução tecnológica com foco no fortalecimento da cultura de integridade nas organizações. Além de disponibilizar e acompanhar o status dos treinamentos realizados pelos seus colaboradores, a solução possui um módulo de controle de aceite de políticas e assistente virtual com inteligência artificial para interação com os usuários, endereçando questionamentos quanto ao programa de integridade.

Para conhecer um pouco mais sobre o Compliance on Hands, clique aqui.
 

Para informações sobre inscrições e valores, entre em contato conosco.

Contato-chave

Alex Lelis Borges

Alex Lelis Borges

Líder de Regulatory & Legal Support Risks

Com mais de 24 anos de sólida experiência profissional, é sócio da área de Risk Advisory e líder da prática de Regulatory & Legal Support Risks da Deloitte Brasil.... Saiba mais