Løsninger
Omstillingspakken
Deloitte Advokatfirma
Deloitte Advokatfirma AS lanserer «omstillingspakken». Pakken består av nødvendig dokumentasjon for gjennomføring av nedbemanninger, sjekkpunktliste og en dedikert juridisk rådgiver. Alt til en fast pris.
Arbeidsmiljøloven gir begrenset veiledning til hvordan man som arbeidsgiver skal gjennomføre nedbemanninger og omstillinger. Rettsreglene er i all hovedsak formet av rettspraksis, og kan virke kompliserende. Domstolen har slått fast at saksbehandling og dokumentasjon er særlig viktig i slike prosesser. Hvis man trår feil i en nedbemanningssituasjon, kan konsekvensen bli en tidkrevende og kostbar prosess.
For små og mellomstore virksomheter kan kostnaden til bistand med gjennomføring av en nedbemanning være uforutsigbar. Deloitte Advokatfirma AS tilbyr som svar på dette en «omstillingspakke». Pakken dekker det grunnleggende behovet for dokumentasjon i forbindelse med nedbemanninger og omorganiseringer. Pakken inkluderer også rådgivning med en dedikert advokat/advokatfullmektig for å bistå bedrifter som skal iverksette omstillingsprosesser.
Omstillingspakken inkluderer:
- En dedikert rådgiver
- Dokumenter i forbindelse med den forberedende saksbehandlingen
- Nødvendige protokoller til drøftinger
- Dokumenter knyttet til avslutning av individuelle arbeidsforhold
- Sjekkpunktliste og tidslinje for gjennomføring av prosessen
- Fast pris
Vi tilbyr tre ulike pakker avhengig av behovet for juridisk rådgivning. Ta kontakt med oss for en uforpliktende samtale om hvilken pakke som er mest aktuell for din virksomhet.
Small
Dokumentpakken
5 timer juridisk rådgivning
Medium
Dokumentpakken
10 timer juridisk rådgivning
Large
Dokumentpakken
15 timer juridisk rådgivning»
Kontakt oss
