Transformación de la Organización y Talento

Soluciones

Transformación de la Organización y Talento

En el entorno actual las empresas están sufriendo constantemente transformaciones en muchos aspectos: fusiones y adquisiciones, revolución digital, reestructuraciones organizativas, nuevos directivos y cambios regulatorios. Para hacer frente a este continuo cambio se requieren perspectivas innovadoras y prácticas.

Las tecnologías digitales, las condiciones cambiantes del mercado y la presión regulatoria son fuerzas externas que en la actualidad están impulsando la transformación de los negocios. También existen fuerzas internas que a menudo desencadenan el proceso de transformación, como el cambio de liderazgo y las estrategias de crecimiento o consolidación (incluidas fusiones y adquisiciones) . Independientemente del factor desencadenante, ante un cambio relevante normalmente las empresas se enfrentan a retos similares: cómo alinear el talento, el liderazgo, la cultura y el diseño de la organización con la estrategia de negocio para convertir la visión de transformación en una realidad y mantenerla en el tiempo.  

Los profesionales de la práctica OT&T atesoran una profunda experiencia en transformación combinada con conocimientos prácticos del negocio. Nuestras soluciones para las organizaciones y las personas que las componen incluyen una serie de herramientas y recursos innovadores, potenciados por estudios analíticos cuyo objetivo es posibilitar un cambio real y sostenible. 

Expertos

Amalia Gil

Amalia Gil

Directora Consultoría Human Capital

Amalia es la directora de Human Capital desde 2012. Se incorporó a la frima en 2001. A lo largo de su trayectoría profesional ha participado y coordinado diferente proyectos de diseño organizacional, ... Ver más