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On the board’s agenda

7월, 2024년

승계 전략에 대한 이사회와 경영진의 인식 차이

‘On the Board’s Agenda’는 경우에 따라 주목할 만한 데이터나 거버넌스의 최근 동향을 간략하게 제시하는데, 이번 호에서는 승계계획에 관한 서베이 데이터를 종합하여 최고경영자(CEO)와 상장기업 코퍼레이트 세크리터리(corporate secretaries)*의 응답 차이를 살펴보겠습니다.
*미국, 영국 등의 기업에서 법무, 이사회 지원, 거버넌스 관리 및 주주관계 업무 등을 총괄하는 고위관리직


승계계획은 장기적인 지속 가능성 측면에서 중요하지만, 그 과정 자체는 기업마다 크게 다릅니다. 최근 실시한 두 차례의 서베이에서 CEO와 상장기업 코퍼레이트 세크리터리를 대상으로 (1) 승계 전략 수립과 (2) CEO 교체에 누가 관여하는지를 각각 질문했습니다. 설문 응답자들은 이사회(또는 위원회) 및/또는 CEO가 회사의 각 구성 요소에 관여하고 있는지 여부를 표시했습니다.

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