Zarządzanie Ryzykiem

Kariera w Deloitte

Zarządzanie Ryzykiem

Historie każdego z nas składają się na szerszy obraz, przyczyniają się do rozwoju nas samych i świata wokół. W Deloitte wiemy, że poprzez współpracę i innowacyjność, umiejętne zarządzanie ryzykiem poprawia wyniki firmy oraz jest źródłem przewagi konkurencyjnej. Poznaj zarządzanie ryzykiem i cyberbezpieczeństwem klientów, aby w pełni wykorzystać ich potencjał oraz trwale budować wartość dla wszystkich interesariuszy. Poszukujemy zaangażowanych talentów. Ludzi, którzy chcą rozwijać siebie, tworząc nowoczesną organizację. Dołącz do nas, by szukać nowych wyzwań i wspólnie z innymi ekspertami tworzyć nowoczesną organizację.

Dołącz do nas, by rozwijać się i wspólnie z innymi ekspertami tworzyć nowoczesną organizację.

Zobacz aktualne oferty pracy

Poznaj nasze zespoły:

Współpracując z przedsiębiorstwami z różnych sektorów gospodarki, zespół Corporate Risk & Energy oferuje swoim klientom rozwiązania z pograniczna finansów, technologii i sprawozdawczości finansowej. Główne obszary działalności zespołu to zarządzanie ryzykiem finansowym (rynkowym, kredytowym, płynności), aspekty związane z treasury oraz rynkiem energii i towarów.

Zespół ten oferuje usługi doradcze z zakresu bezpieczeństwa cybernetycznego, zaczynając od zbudowania lub weryfikacji strategii bezpieczeństwa lub zasad ochrony i poufności danych, całościową, autorską weryfikację dojrzałości organizacji w zakresie cyberbezpieczeństwa, wsparcie przy programach certyfikacyjnych, etyczny haking i analizę powłamaniową. W Cyber nasi Konsultanci zajmują się również kwestiami zarządzania ryzykiem w obszarze technologii, kontroli wewnętrznej, audytu IT oraz bezpieczeństwa. Doradzają klientom w zakresie tworzenia odpowiedniej struktury zarządzania IT, projektują ramy kontroli wewnętrznej w celu ograniczenia ryzyka technologicznego. Zapewniają, że systemy i dane klientów są bezpieczne i zgodne z odpowiednimi wymogami regulacyjnymi. Zepół uczestniczy również w projektach Mergers & Acqusitions - IT Due Diligence oraz Post-Merger Integration. Konsultanci doradzają CIO, CFO, CISO, CRO, Dyrektorom Audytu Wewnętrznego oraz Kierownikom Projektów największych przedsiębiorstw w regionie Centralnej Europy.

Zespół ten skupia się na różnych aspektach wykorzystania oprogramowania w organizacjach. Doradzamy klientom, jak wykorzystywać w najbardziej efektywny sposób posiadane licencje. Nasze usługi obejmują pomoc w zrozumieniu skomplikowanych warunków udzielania licencji, ustalenie poziomu dostępu do posiadanego oprogramowania, jak również wdrożenie najnowocześniejszych technologii wspierających zarządzanie oprogramowaniem. Koncentrujemy się na 4 podstawowych aspektach SAM: kompetentni ludzie, zarządzanie, technologia i wiarygodne dane.

Jakie sektory rynku obsługujemy?
Firmy z kluczowych sektorów gospodarki, w tym:

  • sektor finansowy
  • TMT
  • energetyka
  • Life Sciences & Healthcare
  • automotive
  • administracja publiczna / sektor publiczny

Zespół ten doradza klientom w zakresie sposobów ograniczania ich ekspozycji na korupcję, przestępstwa finansowe, oszustwa w przedsiębiorstwach, cyberprzestępczość, pranie pieniędzy, sankcje gospodarcze i handlowe oraz innych zagrożenia. Pomaga w analizie zarzutów dotyczących złego zarządzania finansami, odpowiedzieć na zarzuty sygnalistów (Whistleblowers), odpowiedzieć na żądania organów nadzoru rządowego, a nawet zapobiegać problemom lub je wykrywać zanim się pojawią.

Zespół specjalizuje się w realizacji projektów doradczych z obszaru zarządzania ryzykiem finansowym dla podmiotów sektora finansowego. Nasze kompetencje i zakres świadczonych usług obejmują wszystkie typy ryzyka finansowego (w szczególności ryzyko kredytowe, ryzyko operacyjne, ryzyko rynkowe, ryzyko płynności, ryzyko modeli). Podejmujemy się zadań mających na celu wsparcie naszych klientów w każdym aspekcie działalności, który związany jest z zagadnieniami ryzyka (zgodnie z podejściem „All we do is about risk”).

Zajmujemy się m.in.:

  • Identyfikacja i pomiar ryzyka
    • Modele ratingowe i scoringowe
    • Modelowanie parametrów ryzyka: PD, LGD, EAD
    • Szacowanie utraty wartości (Impairment)
    • Wycena portfeli kredytowych
    • Wycena instrumentów finansowych (w tym pochodnych)
    • Value at Risk (VaR)
    • Stress-testy
    • Ilościowa i jakościowa analiza danych (np. stabilność depozytów)
  • Organizacja procesu zarządzania ryzykiem
    • Regulacje wewnętrzne (strategie, polityki, procedury, metodyki, instrukcje)
    • Raportowanie zarządcze i nadzorcze
  • Tworzenie i wdrażanie dedykowanych narzędzi informatycznych Deloitte (np. w zakresie szacowania utraty wartości, kalkulacji wymogów kapitałowych)
    • Model danych
    • Specyfikacja funkcjonalna / biznesowa algorytmów kalkulacji i przetwarzania danych
    • Współpraca z zespołem programistów Deloitte na etapie kodowania oprogramowania
    • Przypadki testowe i analiza wyników testów
  • Wsparcie w implementacji systemów zewnętrznych dostawców (np. Kamakura, MISYS, Algorithmics)
    • Mapowanie źródeł danych
    • Parametryzacja
    • Testowanie poprawności wdrożenia
  • Zapewnienie lub weryfikacja zgodności z wymogami regulacyjnymi (np. Basel III, IFRS 9, MiFID II, EMIR, EBA, KNF, EBC)

Jakie sektory rynku obsługujemy?
Firmy z kluczowych sektorów gospodarki, w tym:

  • banki,
  • dostawców infrastruktury cyfrowej,
  • firmy technologiczne,
  • usługodawców internetowych,
  • przedsiębiorstwa energetyczne i transportowe,
  • organizacje zajmujące się ochroną zdrowia.

Zespół specjalizuje się w planowaniu oraz realizowaniu zadań audytu wewnętrznego, a także w doradztwie dotyczącym tworzenia, modyfikacji i oceny funkcji audytu. Prowadzi także projekty z zakresu kontroli wewnętrznej, projektując systemy kontroli wewnętrznej, testując mechanizmy kontrolne oraz wspierając klientów w procesie utrzymania środowiska kontroli. Zespół realizuje projekty dla szerokiego zakresu podmiotów z różnorodnych branż, w tym m.in. farmaceutycznej, FMCG, energetycznej, motoryzacyjnej, medialnej oraz dla instytucji finansowych.

Zespół Risk Analytics & AI koncentruje się na technicznych aspektach projektów ryzyka, od ogólnej architektury po ostateczne wdrożenie. Łączymy doświadczenie w inżynierii danych, nauce o danych, wdrażaniu modeli uczenia maszynowego, możliwościach sztucznej inteligencji takich jak modele predykcyjne, wizja komputerowa, przetwarzanie języka naturalnego. Wspieramy klientów i inne zespoły Deloitte umiejętnościami potrzebnymi do realizacji dużych, transformacyjnych projektów AI (Climate Analytics, Predictive Maintenance, Underwriting Analytics, AI for Banking, AI for Cyber). Współpracujemy bezpośrednio z największymi dostawcami AI (AWS, Google, Microsoft, IBM, SAS).

Zespół składa się z doświadczonych ekspertów specjalizujących się w projektach z zakresu zrównoważonego rozwoju, ESG, dekarbonizacji, emisji CO2, polityki klimatycznej, gospodarki obiegu zamkniętego, energetyki oraz transformacji firm oraz instytucji sektora publicznego. Wspiera klientów w transformacji organizacji skupionych na efektach ekonomicznych w podmioty świadomie budujące wartość poprzez proaktywne zarządzanie swoim wpływem gospodarczym, społecznym i środowiskowym. Co więcej, dostarcza kompleksowe i zintegrowane rozwiązania dla wszystkich segmentów w poszczególnych sektorach rynku, oferując klientom prywatnym i publicznym wyjątkowo szczegółową wiedzę branżową. Dba przy tym o zapewnienie kooperacji w całym łańcuchu wartości.

Dlaczego Zarządzanie Ryzykiem w Deloitte?

  • Praca w zaangażowanym zespole ekspertów
  • Możliwość nawiązywania międzynarodowych kontaktów i relacji biznesowych
  • Jasno zdefiniowana ścieżka rozwoju i awansu
  • Kreatywne środowisko pracy
  • Coaching kariery i mentoring
  • Bogata oferta wewnętrznych szkoleń i warsztatów - Deloitte Learning Academy
  • Program Buddy
  • Dostęp do nowoczesnej platformy szkoleniowo-rozwojowej (w tym kursy LinkedIn, Udemy, etc.)
  • Darmowa wypożyczalnia rowerów
  • Karta Multisport
  • Rozbudowany Program Employee - well-being
  • Drużyny sportowe - Deloitte Adventure Team

Ścieżka rozwoju w dziale Zarządzanie Ryzykiem:

Ścieżka tradycyjna:

  • Analyst
  • Consultant
  • Senior Consultant
  • Manager
  • Senior Manager
  • Director
  • Partner

Ścieżka specjalistyczna:

  • Specialist Senior
  • Specialist Lead
  • Senior Specialist Lead
  • Specialist Director
  • Partner

Jak wygląda proces rekrutacji?

  • Aplikacja online
  • Wypełnienie testów
  • Rozmowa z rekruterem
  • Rozmowa z przedstawicielem biznesu
  • Witamy na pokładzie Risk Advisory!

Masz pytania w kwestiach pracy w Zarządzaniu Ryzykiem lub rekrutacji?

Skontaktuj się z nami!

Czy ta strona była pomocna?