デロイト トーマツ グループでは変革の最前線からプロフェッショナルの視点を発信しています。
Salesforce、SAP、ServiceNow、Workday、Google、Oracle、Anaplan、AWS、Adobeなど世界のテクノロジー企業とアライアンスを組み、ソリューションを提供します。
「デジタル」と「人間らしさ」を融合し、ビジネスや社会におけるデジタルの未来を切り拓くグローバルブランドです
気候変動、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネガティブエミッション等の分野で企業ひいては社会に持続的価値を提供していきます。
最新のデジタル技術に基づくソリューションで、デジタルガバメントの実現と社会課題の解決に貢献します。
AI活用に必要なデータ収集、分析基盤の整備からAIの導入、運用まで、AIをビジネスの中核に据え、大胆な変革を一気通貫で支援します。
最新の調査レポートやキャンペーン、セミナー情報、D-NNOVATION Perspectivesブログなど、厳選した情報を中心に発信しておりますので是非ご活用ください。
ステークホルダーに対して最適なチームを国内外で組成し、マーケットの健全な創出・拡大に向けた活動を推進しています。
最先端テクノロジーとデザイン・シンキングの融合からなるイノベーション創発施設「Greenhouse」がオープンいたします。
ナレッジ
不確実性が高まった時代に企業と人材はどのような関係になっていくのか考察し、また、デロイト トーマツ グループが企業の人材ニーズにどのように応えようとしているのかを共有します。
第10回 地域企業における財務モデリング担当人材育成の意義
第9回 地方創生を実現する外部人材活用
第8回 後継者不在企業における後継者育成について
第7回 地域企業における受援力と人材獲得について
第6回 伴走型支援サービスにおけるリサーチ業務の在り方
第5回 伴走型支援サービスの事例 後編
第4回 伴走型支援サービスの事例 前編
第3回 伴走型支援サービスの本質
第2回 地域企業の経営者と、地域企業へ転職する首都圏の経営人材に関する一考察~アンケートから読み解く伴走型支援サービスの意義~
第1回 人材ニーズへのソリューションの提供
地域企業に対する経営人材紹介のプロフェッショナルチームが参画