Artykuł

Klub SheXO Deloitte

W Deloitte od 175 lat tworzymy generację wpływu. Wierzymy, że nasza postawa oddziałuje na współczesny i przyszły świat. Kreujemy sferę biznesu, budujemy relacje, angażujemy się w działania prośrodowiskowe. Chcemy, aby nasze decyzje przynosiły realne efekty. Dlatego codziennie blisko 250 000 specjalistów w 150 krajach, w tym 2 200 osób w biurach w 9 polskich miastach pomaga klientom w zakresie audytu, konsultingu strategicznego, technologicznego, zarządzania ryzykiem, doradztwa podatkowego, prawnego oraz finansowego.

Dołącz do nas i razem rozwijajmy #ImpactGeneration!

Konkurs #ShareYourImpact

Z okazji naszych 175 urodzin ogłaszamy konkurs #ShareYourImpact, w którym to Ty możesz nam pokazać jak wpływasz na otaczający Cię świat - #biznes #planetę #relacje.
Angażujesz się w wolontariat? Uprawiasz oczyszczające powietrze rośliny? Działasz w biznesie?
Pokaż nam swoją aktywność, a my nagrodzimy najlepsze inicjatywy!

Co musisz zrobić?
1. Opublikuj na Instagramie post w języku polskim lub angielskim, w którym opisujesz jak pozytywnie wpływasz na swoje otoczenie.
2. Post oznacz trzema hasztagami: #shareyourimpact #impactgeneration #Deloitte
3. Oznacz w treści posta profil @deloitte.kariera

Regulamin oraz zasady dostępne tutaj.

#ImpactGeneration

Konstancja Tanjga-Nawrot i Zero Waste w Deloitte

Konstancja Tanjga Nawrot, odpowiedzialna za Employee Well Being Program, jest ambasadorem działań „Zero Waste” w Deloitte, a dzięki Programowi iNINICJATYW także poza firmą.

Konstancja szerząc ekologiczne postawy w firmie zorganizowała serię 5 praktycznych warsztatów „zero waste”, których tematyka dotyczyła m.in. opakowań zero waste, zdrowej chemii gospodarczej, zdrowych kosmetyków i zero waste w podróży. Każde spotkanie podzielone było na dwie części: informacje o negatywnym wpływie naszych codziennych wyborów na kryzys klimatyczny, a także praktyczne zajęcia na temat tego, co ludzie mogą zrobić, aby poprawić sytuację.

Poza firmą, Konstancja kieruje się wizją Less Mess, czyli filozofią życia opartą na minimalizmie, szacunku do środowiska i zrównoważonego życia. Prowadzi warsztaty praktyczne #zerowaste, które przybliżają ideę i pokazują konkretne rozwiązania do wdrożenia na co dzień. Less Mess oznacza dla niej sukcesywne zmniejszanie śladu węglowego, ilości produkowanych odpadów, dbanie o czystość powietrza, przywracanie znaczenia środowiska i należytego szacunku zwierzętom.

Marta Wójcicka i Klubokawiarnia “Życie jest fajne”

Przez ostatnie dwa lata Marta Wójcicka z polskiego zespołu e-marketingu prowadziła projekt mający na celu pomóc osobom atypowym w wejściu na rynek pracy i wsparcie ich w rozwoju osobistym oraz zawodowym. Jak mówi:

„Klubokawiarnia Życie Jest Fajne to unikalne miejsce: pomaga zdywersyfikować rynek pracy, zachęca do spojrzenia na osoby z niepełnosprawnością w nowy sposób i pomaga takim osobom stać się aktywnymi uczestnikami życia społecznego i zawodowego”.

Projekt jest częścią konkursu „Społeczne INICJATYWY pracowników Deloitte”. Marta zorganizowała serię warsztatów z umiejętności miękkich dla pracowników warszawskiej kawiarni Życie Jest Fajne, która zatrudnia pracowników z autyzmem. Kawiarnia, założona przez Fundację Ergo Sum w 2016 roku, była jednym z pierwszych miejsc w Polsce, które przyjęło takie podejście. Dzisiaj wspiera także inne osoby w kryzysie, na przykład pomagając bezdomnym znaleźć posiłek, ubrania, a czasem także pracę. W rezultacie osoby niepełnosprawne są w stanie pomagać innym i wspierać lokalną społeczność.

Warsztaty zostały zaprojektowane i przeprowadzone przez Gabrysię Kustosz z zespołu Talent w Polsce, która jest doświadczonym psychologiem i trenerem. Ponadto zorganizowano spotkanie i wykład dla pracowników w warszawskim biurze Deloitte, które zwiększyły świadomość na temat autyzmu. Dodatkowo grant Deloitte pomógł w budowie antresoli, tym samym zwiększając obszar obsługi kawiarni.

Justyna Starosielec i Słodziaki – Fundacja dla dzieci z cukrzycą

Justyna Starosielec i zespół współpracowników Deloitte Polska odegrali kluczową rolę w stworzeniu „Kącika Słodziaka”, wyjątkowej inicjatywy w warszawskim Niezależnym Publicznym Szpitalu Klinicznym, która pomaga dzieciom chorym na cukrzycę ćwiczyć pod okiem personelu medycznego.

Według dr Agnieszki Szypowskiej, kierownika Katedry Diabetologii i Pediatrii Dziecięcej na Warszawskim Uniwersytecie Medycznym:
„Stworzenie miejsca do ćwiczeń ma wiele pozytywnych aspektów. Będzie to nie tylko korzystne fizycznie i umożliwi dzieciom lepszy czas pobytu w szpitalu. Pomoże nam również zobaczyć, jak organizm dziecka reaguje na ćwiczenia po diagnozie cukrzycy - sport pomaga metabolizować cukier, który jest niezbędny w prawidłowym leczeniu choroby ”.

Aleksandra Myczkowska-Utrata, Prezes Zarządu Fundacji Słodziaki dla Dzieci z Cukrzycą, powiedziała:
„Dbamy o edukację ludzi na temat choroby, w tym rodzin, które nigdy nie miały z nią kontaktu. Stąd inicjatywy takie jak Kącik Słodziaka. Zespół Deloitte ściśle współpracował z Fundacją Słodziaki przy opracowywaniu nowej inicjatywy, ze szczególnym naciskiem na organizację i montaż całego sprzętu sportowego i innych elementów”.

Connecting for Impact

Well-being Deloitte