Az étkezőhelyi vendéglátás és a munkahelyi étkeztetés elhatárolásának problémái

Már több mint három éve annak, hogy bizonyos éttermi szolgáltatások vonatkozásában is lehetővé vált a kedvezményes áfa-kulcs (jelenleg 5%) alkalmazása, amit a köznyelv azóta csak éttermi áfa néven emleget.

Ennek feltétele általánosságban, hogy az adott tranzakció szolgáltatásnyújtásnak – méghozzá a TESZOR 56.10 alá tartozónak – minősüljön áfa szempontból, amely étel- és helyben készített, nem alkoholtartalmú italforgalomra vonatkozik.

Tekintettel arra, hogy a munkahelyi / üzemi étkeztetés vonatkozásában a fentiektől eltérően a TESZOR 56.29.20 szám alkalmazandó, ezért a munkahelyi étkeztetés nem tartozik a kedvezményezetti körbe. Így e szolgáltatásokkal kapcsolatban az éttermi áfa helyett az általános 27%-os áfa-kulcs az irányadó.

Az áfa törvény nem tartalmaz konkrét definíciót sem az éttermi szolgáltatások, sem a munkahelyi / üzemi étkeztetés kapcsán. Ezért az áfa-kulcs helyes alkalmazását a gyakorlatban az adott szolgáltatás statisztikai besorolása dönti el, amelynek kiadására a KSH jogosult statisztikai besorolás iránti kérelem keretében. A besorolással kapcsolatban a NAV is a KSH által kiadott állásfoglalásban foglaltakból indul ki és azt tekinti irányadónak egy adott szolgáltatás vizsgálata esetén.

Számos olyan vendéglátóegység van, amely irodaházon vagy gyárépületen belül működik, elsősorban – de nem kizárólagosan – az ott dolgozók ellátása érdekében. Az elmúlt években e vendéglátóhelyek jelentős része külsős vendégek számára is elérhetővé tette éttermi szolgáltatásait.

E vendéglátóhelyek esetén számolni kell az érintetteknek azzal, hogy szolgáltatásaik bizonyos része esetleg a munkahelyi / üzemi étkeztetés kategóriába sorolandó, amelyre nem alkalmazható az éttermi áfa. Tapasztalataink szerint ugyanis a KSH az ilyen típusú vendéglátóhelyeket jellemzően ebbe a kategóriába sorolja, különös tekintettel a vendéglátóhely eredeti rendeltetési céljára, annak megközelíthetőségére és nyitvatartási rendjére. Továbbá, kulcsfontosságú körülményként értékelendő az is, hogy az adott vendég külsős, az irodaházon / gyárépületen kívüli dolgozónak tekinthető-e.

A tevékenység helytelen besorolása komoly áfa kockázatot jelenthet az érintett vendéglátóhely számára, hiszen a munkahelyi étkeztetésre 27% áfa vonatkozik. Erre tekintettel mindenképpen javasolt a jelenleg alkalmazott besorolás részletes vizsgálata a fentiekben említett vendéglátóhelyek számára.

Amennyiben a fentiek felkeltették az érdeklődését, forduljon bizalommal a Deloitte szakértőihez, akik készséggel állnak a rendelkezésére.