Elemzések
Jövőorientált munkaerő transzformáció
A munka-újraszervezési és automatizálási lehetőségek, a különböző munkaerő-alkalmazási stratégiák, a jövőben szükséges digitális képességek és az új típusú munkavégzési formák szervezeti státuszának vizsgálata és stratégiai továbbfejlesztési lehetőségeinek definiálása.
- A szervezet aktuális digitális képességeinek szisztematikus felmérése.
- Stratégiák felépitése és akciók definiálása a munkaszervezés átalakitása és automatizálás, a különböző tipusú munkaerő bevonzása és menedzselése, a jövőben kritikus képességek és kompetenciák fejlesztése, a rugalmas és virtuális munkavégzés keretrendszerének kialakítása témaköreiben.
