ITの知見とUSCPAを活かし、日本企業の会計監査を行う
有限責任監査法人トーマツ
監査・保証事業本部 東日本第三事業部 東京事務所
マネジャー
IT企業からの転職／USCPAでの会計監査
2019年2月入社
※役職・内容はインタビュー当時のものになります
Q.現在の仕事内容はどういったものですか。
A. 上場企業の監査や会社法監査など、担当クライアントのローテーションはありますが、ミドル規模の会社を中心に3～5社程度を担当し、会計監査を行っています。チームのメンバーは、担当しているクライアントの規模にもよりますが、10人以上の時もあれば、2～3人の時もあり、監査手続をして調書を書くこともあれば、主任としてチームをまとめる立場の時もあります。
海外に子会社や拠点がある等、グローバルに展開している会社も多いので、英語を使った業務も多く、海外のデロイトのメンバーと英語でコミュニケーションを取ることもあります。最初は英語の監査用語がぱっと出てこずにうまくいかないこともありましたが、海外の事例を教えてもらったりと、貴重な経験ができていると思います。
Q.前職の仕事内容と、その内容が現在の仕事にどのように活かされているかを教えてください。
A. 前職では、システムエンジニアとして、システムの設計、開発、運用、保守等、プロジェクトによって、毎回異なる色々なフェーズを経験しました。クライアントとのコミュニケーションから、ITシステムの設定やプログラミングまで、幅広く経験したこともあり、コミュニケーションスキルや、問題解決のための分析的思考などが身についたと思います。その後、転職して有限責任監査法人トーマツでシステム監査の仕事を経験しました。
システムエンジニアの仕事も、会計監査の仕事も、クライアントやチームメンバーと効果的にコミュニケーションを取ることが求められ、どちらも専門性が高いことから、専門的な情報をわかりやすく伝える必要がある場面では、前職での経験が活きていると感じます。また、クライアントから会計処理などの相談を受けた時には、情報を整理して、助言や指導をするために、分析的な思考や、問題を解決するための行動力が役に立っていると感じます。
Q.有限責任監査法人トーマツに入社したきっかけ、経緯を教えてください。
A. ITシステム関連の仕事は好きでしたが、どうしてもプログラミングにセンスがなく、同じシステム関連でも、もう少しプログラミングから離れたところにキャリアの軸を置こうと考えた時に、システム監査の仕事を知り、有限責任監査法人トーマツに応募したのがきっかけです。
最初はシステム監査とは？と何をする仕事なのかもよく分かっていませんでしたが、面接でお会いした方々が、チームワークを大切にしつつも個性があり、仕事と家庭や趣味を両立されていて、こういう方と一緒に働きたい、こういう環境で、新しい仕事にチャレンジしてみたいと感じたことが入社を決めた理由です。
USCPA（米国公認会計士）の取得を機に、会計監査にキャリアの軸を移してきていますが、会計監査の部門も、魅力のある人が多く、成長できる環境だと感じています。
Q.有限責任監査法人トーマツに入社してよかったこと、現在の所属組織で働くことの魅力を教えてください。
A. ネットワークの広さやリソースの豊富さが、有限責任監査法人トーマツに入社してよかったなと思う理由の一つです。海外のデロイトメンバーとのグローバルなつながりもありますし、日本においては同じ監査部門内の別のユニットの方といったご近所さん的なつながりもあり、新しい知識を学べる機会が多くあるので、あれもこれも色々挑戦したいなと思っていた私には、とても合っていると感じています。オフィシャルな研修以外にも、Zoomで開催される気軽な勉強会もあるので、気になるトピックがあれば参加できるのも嬉しいです。
また、監査の仕事は、どうしてもルールや基準が決まった中で行う仕事になるため、働きやすさは一緒に働く人に大きく影響を受けるのかなと思います。チームごとに雰囲気は少しずつ違ってくるかとは思いますが、新たな挑戦にチャレンジする人もいれば、守りを固める人もいて、多様で魅力的な人たちが集まっていることも、入社して良かったと思うことのひとつです。
Q.今後のキャリアプラン、ビジョンをお聞かせください。
A. 今は具体的な今後目指したいキャリアはないのですが、システムエンジニアからシステム監査、会計監査とその時に興味のあるものに向かって進んできたので、今後も、その時興味をもってやりたいと思ったことに挑戦していければ良いなと思っています。
有限責任監査法人トーマツ、デロイト トーマツ グループには、たくさんの強みのある分野やグローバルなネットワークがあると思いますし、リモートワークの環境や人事制度なども整っていると思います。いろいろある制度を上手に使いながら、新しいことに挑戦して成長を実感したり、チームのメンバーの成長を応援したり、ワークライフバランスも大切にしながら、長く、楽しく仕事ができると良いなと思っています。
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