Services
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人材変革（Workforce Transformation）が提供するサービス
要員構造や人件費の最適化、人材マネジメント方針や人事制度の構築、日々のパフォーマンスマネジメント、採用や人材育成・リーダーシップ開発、人材アナリティクスといった企業の「人」に関わる経営課題に対する変革をご支援します。
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「人事中計」「要員・人件費計画」策定（Workforce Planning ）
『要員・人件費最適化の7ステップ』等、数多くの経験の中から独自に開発した方法論に基づき、「人事中計の策定」をご支援します。
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未来型ピープル・アナリティクス（Future of People Analytics）
財務・業務・生産状況や顧客接点を表すデータと人事データを組み合わせて分析し、経営課題の解決策提示や、実装・KGI/KPIに及ぼす効果検証までをご支援します。
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エンプロイヤーブランディング（Employer Branding）
グローバルデジタルマーケティング戦略やグローバル採用ブランディング戦略などの知見を活かし、クライアント企業の採用ブランディングの成功をサポートします。
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ダイバーシティ＆インクルージョン推進支援（Diversity & Inclusion）
実行支援力とグローバルネットワークを活かし、ダイバーシティ＆インクリュージョン（D&I）経営の実現をサポートします。
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学習・人材開発（Learning Solutions）
人材育成体系の設計のみならず、テクノロジーや新しいツールの活用、人材開発の組織や業務プロセス、ガバナンスのあり方等も含め、企業における学習・人材開発の変革をご支援します。
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リーダーシップソリューション（Leadership）
経営・事業戦略、業界、事業フェーズ、企業文化に合った、新しい「次世代リーダーシップ」を、グローバルデータを基に、デザイン・診断し、リーダーの「個」に完全にカスタマイズした開発プログラムをご提供します。
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グローバル人事・組織マネジメント（Global HR）
「グローバル人材の採用、活用、育成、管理」（主に本社）や「海外拠点強化のための人事管理、労務管理、要員管理、人材育成」（主に現地）などについて、クライアントが世界で勝ち抜くための人事・組織ソリューションをご提供します。
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次世代パフォーマンスマネジメント（Future of Performance Management）
従業員のエンゲージメントやパフォーマンス向上に向けて、評価や育成といった人材マネジメントのあり方を抜本的に見直すためのサービスをご提供します。
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基本人事制度の整備（Total Reward）
デロイトは、日本のリーディングカンパニーに対する長年にわたるサービス経験と、グローバルに蓄積した知見を最大限に活用しつつ、貴社の成長や変革の実現に向けた基本人事制度の設計・導入をご支援します。
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バーチャル駐在員
他国の任地に物理的に駐在することなく、リモートで仕事をする「バーチャル駐在（グローバルリモートワーク）」のメリットや、実現にあたって考えるべき論点についてご紹介します。
